Accountmanager Breda • Page Personnel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe klanten en het uitbouwen van duurzame relaties binnen de snelgroeiende markt van mobiliteitsoplossingen. Je weet precies hoe je de behoefte van de klant vertaalt naar een passende oplossing en begeleidt hen van eerste contact tot succesvolle implementatie. Met jouw commerciële drive en klantgerichte aanpak draag je direct bij aan de groei van het bedrijf.

Omschrijving

Verantwoordelijkheden van een Accountmanager:

• Actief benaderen van potentiële klanten via telefoon, e-mail, social selling en netwerken.
• Identificeren van zakelijke kansen en kwalificeren van leads op basis van behoefte, budget en besluitvorming.
• Uitvoeren van behoefteanalyses om de uitdagingen en wensen van klanten goed te begrijpen.
• Geven van overtuigende productdemonstraties en presentaties die de toegevoegde waarde van de oplossing duidelijk maken.
• Begeleiden van nieuwe klanten tijdens het onboardingproces en zorgen voor een succesvolle implementatie.
• Opbouwen en onderhouden van sterke klantrelaties als betrouwbare adviseur.
• Beheren van je sales pipeline en het nauwkeurig bijhouden van activiteiten in CRM (Salesforce).
• Op de hoogte blijven van marktontwikkelingen, concurrentie en nieuwe technologieën.
• Samenwerken met interne teams zoals Marketing, Product en Customer Service om een optimale klantbeleving te garanderen.
• Structureel behalen of overtreffen van maandelijkse en kwartaaldoelen.

Profiel van kandidaat

Wat wij zoeken in een Accountmanager:

• Aantoonbare ervaring binnen de volledige salescyclus, bij voorkeur in technologie of financiële dienstverlening.
• Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met B2B-verkoop; kennis van SaaS- of betalingsoplossingen is een pré.
• Sterk commercieel inzicht en bekend met moderne verkoopmethodieken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om vertrouwen en relaties op te bouwen.
• Resultaatgericht, zelfstandig en gemotiveerd om doelen te behalen.
• Vaardig met CRM-systemen (zoals Salesforce) en MS Office.
• Teamspeler met een proactieve en professionele houding.

Aanbod

• Een basissalaris tussen €2800 en €3200, afhankelijk van ervaring.
• Bonus en commissies: Verdien een prestatiegerichte bonus tot €10.000 per jaar
• Hybride werkmodel: minimaal 2 dagen per week op kantoor in Breda.
• 40-urige werkweek
• Pensioenregeling + nabestaandenpensioen.
• Langdurige arbeidsongeschiktheidsverzekering en ongevallenverzekering.
• Zorgverzekering (vrijwillige deelname, werknemer gefinancierd).
• Reisvergoeding: OV-kaarten of brandstofvergoeding.
• Toegang tot welzijnsprogramma's via Lyra EAP, Calm en Wellable.
• Een betrokken, internationaal team met volop ruimte voor groei en ontwikkeling.

Waar je gaat werken

Onze opdrachtgever uit Breda is een internationale organisatie die innovatieve betaal- en mobiliteitsoplossingen biedt voor zakelijke klanten. Vanuit het kantoor in Breda werkt een enthousiast team aan het verbeteren van mobiliteit en efficiëntie voor bedrijven door heel Europa (Retail). De cultuur is professioneel maar informeel, met veel ruimte voor eigen initiatief, groei en samenwerking.