- Home
- Vacatures
- Vacatures Utrecht
- Vacaturedetails
Vacature doormailen
Procesbegeleider leiderschap & ontwikkeling (concern)directie Gemeente Utrecht Utrecht • Masters in Public
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
8 uur
-
Expert
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Loondienst (vast)
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Gelegen in Utrecht, één van de snelst groeiende steden van Nederland, bevindt onze organisatie zich in het hart van maatschappelijke ontwikkeling. We streven naar innovatieve oplossingen voor vraagstukken op het gebied van bereikbaarheid, duurzaamheid, veiligheid en gezondheid, met een team van betrokken medewerkers die gedreven zijn door de maatschappelijke opgaven van de stad.
De snelle groei van de stad brengt complexe uitdagingen met zich mee, van wonen en zorg tot mobiliteit en kansenongelijkheid. Daarnaast worden we geconfronteerd met een krappe arbeidsmarkt en financiële uitdagingen. We zoeken naar leiderschap dat scherpe en realistische keuzes kan maken en onze organisatie kan sturen naar meer impact in de stad.
Onze leiderschapsteam, bestaande uit de gemeentesecretaris en drie concerndirecteuren, speelt een cruciale rol in het realiseren van onze ambitie: “een gezond stedelijk leven voor iedereen”. Samen met 21 directeuren, verdeeld over vier domeinen, streven we naar het behalen van deze ambitie.
Teamontwikkeling
Om onze sturing en realisatiekracht te versterken, houden we regelmatig teambijeenkomsten en heisessies. Tijdens deze bijeenkomsten bespreken we zowel strategische organisatievraagstukken als inhoudelijke opgaven en besteden we aandacht aan teamontwikkeling. Om de effectiviteit van deze bijeenkomsten te verhogen, zoeken we naar externe begeleiding.
Opdracht: wat ga je doen
Als externe begeleider begeleid je teambijeenkomsten van de concerndirectie en de directeuren. Je taken omvatten onder andere:
- Het zorgen voor een goed verloop van de bijeenkomsten en aandacht voor de teamdynamiek;
- Het spiegelen op functionele en warme zakelijkheid in gesprekken en indien nodig interveniëren en de onderstroom bespreekbaar maken;
- Het bewaken van de rode draad van de bijeenkomsten, gericht op versterking van sturing, realisatiekracht en onderlinge verbinding;
- Samen met een ontwikkelteam vormgeven aan opzet, methodieken en werkvormen, met aandacht voor teamvorming;
- Het evalueren van de bijeenkomsten met de gemeentesecretaris en adviseren over eventuele aanscherpingen in doelstelling en rode draad.
De eisen
De wensen
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Projectleider in Utrecht
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl