Interim Recruiter Assen • B-Hunted Interim Solutions

Opdrachtgever zoekt een ervaren Recruiter die met plezier de regie pakt over het hele wervingsproces. Binnen de organisatie verbind je mensen en kansen, en zorg je dat de juiste professionals op het juiste moment instromen. Met jouw vakkennis, creativiteit en oog voor talent bouw je actief mee aan een sterke, toekomstgerichte organisatie.

Taken en resultaten:

Regie voeren over het volledige werving- en selectieproces.
Adviseren van management en leidinggevenden over werving en instroom.
Opstellen van wervende vacatureteksten en inzetten van AI voor doelgroepanalyse en SEO-optimalisatie.
Proactief searchen, voeren van selectiegesprekken en adviseren bij wervingsbeslissingen.
Opzetten van creatieve wervingscampagnes en inzetten van moderne arbeidsmarktcommunicatie.
Samen met collega’s coördineren van interne en externe inhuurtrajecten.
Contact onderhouden met de broker en fungeren als brug tussen organisatie en inhuurvragen.
Je werkt samen met twee collega’s Werving & Selectie en de projectleider Recruitment & Arbeidsmarktcommunicatie.

✅ Jouw profiel

Hbo-werk- en denkniveau.
Meerdere jaren ervaring met recruitment, bij voorkeur in een corporate of overheidsorganisatie.
Bekend met LinkedIn Recruiter, campagnevoering en het schrijven van wervende vacatureteksten.
Ervaring binnen een grotere organisatie met beleidsmatige kaders (bij voorkeur overheid).
Creatief, communicatief sterk en in staat om regie te voeren over meerdere vacatures tegelijk.

⚙️ Competenties

Verbinder pur sang, zowel richting kandidaten als interne stakeholders.
Ondernemend en resultaatgericht, met oog voor kwaliteit.
Denkt in oplossingen en mogelijkheden, ook bij krapte op de arbeidsmarkt.
Representatief en sterk in adviesvaardigheden.

Interesse

Reageer uiterlijk 7 november 2025 met:
️ Een korte motivatie gericht op deze opdracht
Een actueel cv met relevante ervaring in (overheids)recruitment
Gewenste bruto-maandindicatie (detachering via B-Hunted)