Casemanager Verpleegkundige Gebiedsteam Zuid Utrecht • Altrecht

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Casemanager Verpleegkundige in het Gebiedsteam ben jij de professional die het verschil maakt voor cliënten met complexe zorgvragen. Je werkt zelfstandig én samen met een multidisciplinair team om de juiste (behandel)weg te vinden voor iedere cliënt. Met jouw herstelgerichte blik en affiniteit met de doelgroep lever je zorg op maat in een dynamische en uitdagende omgeving. Ontdek hoe jij bij ons team écht impact kunt maken.

Als Casemanager verpleegkundige maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit haar eigen expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: goede zorg voor onze patiënten. In onderlinge afstemming met andere behandelaren voer je de regie over de contacten met jouw caseload. Je gaat op huisbezoek (in de wijken Hoograven en Lunetten) of hebt de afspraken met de patiënten op onze locatie in Utrecht (Furkaplateau 15). In deze afwisselende functie houd je je bezig met verschillende onderdelen van het behandelproces. Intakes, het optreden en samenwerken in crisissituaties en het verzorgen van systeem- en klachtgerichte behandelingen zijn hier voorbeelden van.

Bij Altrecht heeft je werk betekenis: samen met bevlogen collega’s en een sterk netwerk van zorg- en kennispartners maak je écht verschil in de ggz. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, mee te denken en te groeien, als professional én als mens.

Je komt te werken in een organisatie vol mogelijkheden, met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht. We kijken naar jou als persoon, je ambities en je voorkeuren zoals behandelprogramma’s en woon-werkafstand. Samen vinden we de rol die het beste bij je past.

Daarnaast krijg je van ons:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.883,- tot €5.140,- (FWG 55 in de cao GGZ per 1-12-2025) op basis van 36 uur per week.

• Een volledige dertiende maand (8,33% eindejaarsuitkering) en 8,33% vakantiegeld.

• 166 vakantie-uren en 35 levensfase-uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week). Extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 36 uur extra verlof bijkopen.

• Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,- als je het inzet voor een vrijetijdscursus.

• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, collectieve inkomensverzekering en korting op aanvullende zorgverzekering (IZZ of Zilveren Kruis).

• Alflex, ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Kies bijv. voor een fiets, sportschoolabonnement of reiskostenvergoeding.

• Ruimte en mogelijkheden voor (door)groei! Je kunt scholingen volgen bij de Altrecht Academie, deelnemen aan organisatiebrede kennis & expertisenetwerken, meewerken aan onderzoek of jezelf verder ontwikkelen in de praktijk, via opleidingen en intervisie.

Jij bent een zelfstandig, proactief en accuraat werkende professional die graag samenwerkt in een multidisciplinair team van circa tien collega’s. Je kijkt en luistert naar het hele verhaal van de patiënt en krijgt energie van het vinden van de juiste (behandel)weg binnen de complexiteit van elke zorgvraag.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde hbo-verpleegkunde opleiding, aangevuld met een post-hbo opleiding.

• Voor kandidaten met een verpleegkundige vooropleiding: een geldige BIG-registratie én inschrijving in het V&V-register.

• Aantoonbare kennis en ervaring met de herstelgerichte benadering en behandeling van de doelgroep.

• Affiniteit met de EPA-doelgroep.

• Ervaring met ambulant werken (pré).

• Ervaring in de ontwikkeling van ketenzorg en netwerkontwikkeling (pré).

Ook herken jij jezelf in onze kernwaarden: passend, vertrouwen, verbindend en (veer-)krachtig. 

De gebiedsteams van Altrecht bieden ambulante zorg aan mensen met ernstige psychische aandoeningen, vaak in combinatie met uitdagingen op andere levensgebieden zoals wonen, werk en financiën. Veel cliënten hebben een psychotische kwetsbaarheid en zijn langdurig in zorg. Vanuit de gebiedsteams bieden we houvast en overzicht, en maken we samen met de cliënt kleine stappen richting herstel. Hier maak jij het verschil!

Dat doe je niet alleen: je werkt in een enthousiast en bevlogen team van professionals. We werken in multidisciplinair teamverband en volgens de F-ACT-methodiek: flexibel, wijkgericht en altijd samen met de cliënt en diens naasten. Ook werken we nauw samen met ketenpartners en zijn we actief betrokken bij innovatie, consultaties en opleiding. En minstens zo belangrijk: we zorgen ook goed voor elkaar, met humor, korte lijnen en gezamenlijke lunches. Zo blijven we ons werk met plezier en energie doen! Samen met jou komen we verder.

Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Caroline Vos, teammanager van het gebiedsteam, via . Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek, zodat je de sfeer bij ons kunt ervaren. We kijken ernaar uit om van je te horen!

• Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.

• Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.