Projectleider/adviseur energie- en warmtesystemen Oosterhout (NB) • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Projectleider/adviseur energie- en warmtesystemen

De uitdaging
In Oosterhout is het fijn wonen, recreëren en ondernemen. Dat willen we zo houden. Als projectleider energie-/warmtesystemen lever je hier een belangrijke bijdrage aan. Ons doel is een klimaat neutrale, klimaatbestendige en circulaire gemeente in 2050 of zoveel eerder als mogelijk. Vanuit het programma energietransitie werken wij toe naar een aardgasvrije samenleving. Dit doen we door te sturen op energie in onze wijken en bedrijventerreinen. Het energiesysteem vormt de verbindende schakel tussen onze buurten, wijken en bedrijventerreinen enerzijds en tussen het programma energietransitie en de andere gemeentelijke opgaves anderzijds.

Jouw rol
Jij initieert en leidt projecten en adviseert collega’s en bestuur over de transitie naar een toekomst bestendig energiesysteem. Je schakelt makkelijk tussen de energiedragers (warmte, elektriciteit en duurzame gassen) en de energievragers (wonen, werken en verplaatsen). Je werkgebied varieert van de RES-regio West Brabant tot energyhubs op onze bedrijventerreinen, (mini)warmtenetten in onze buurten en duurzame energieconcepten voor onze gemeentelijke panden. Natuurlijk doe je dit niet alleen. Je wordt onderdeel van een enthousiast team van 15 professionals die zich behalve met de energietransitie ook nog bezig houden met de klimaatadaptatie en de overgang naar een circulaire economie. Je werkt nauw samen met de projectleiders warmtetransitie, nieuwbouw en economie, de strategisch adviseur duurzaamheid en de programmamanager energietransitie.

De opdracht

• Je onderzoekt de energievraag en het -aanbod van energie voor onze woonwijken en bedrijventerreinen en doet voorstellen voor een duurzaam en integraal energiesysteem.
• Je initieert en begeleidt externe onderzoeken zoals het technisch/financieel doorrekenen van collectieve warmtesystemen en het verminderen van de netcongestie, etc.
• Je adviseert projectleiders en het management over de transitie van bestaande wijken en bedrijventerreinen naar een duurzaam energiesysteem en adviseert projectleiders nieuwbouw over netbewust aansluiten en verschillende energetische concepten.

Al deze onderzoeken en adviezen moeten uiteindelijk vertaald worden naar een concreet uitvoeringsplan.

Dit draag je bij:

• Je geeft uitvoering aan de gemeentelijke energievisie door zelfstandig projecten en acties te initiëren en uit te voeren;
• Je onderzoekt de energievraag en het -aanbod van energie voor onze woonwijken en bedrijventerreinen en doet voorstellen voor een duurzaam en integraal energiesysteem;
• Je initieert en begeleidt externe onderzoeken zoals het technisch/financieel doorrekenen van collectieve warmtesystemen en het verfminderen van de netcongestie, etc;
• Je adviseert collega projectleiders en het management over de transitie van bestaande wijken en bedrijventerreinen naar een duurzaam energiesysteem;
• Je adviseert projectleiders nieuwbouw over netbewust aansluiten en verschillende energetische concepten;
• Je adviseert over duurzame opwekkingsinitiatieven, netcongestie en de verzwaring van het elektra netwerk en stemt dit regelmatig af met collega’s van ruimtelijke ordening, kabels en leidingen en de netbeheerder;
• Je neemt deel aan de werkgroepen elektriciteit en warmtetransitie van de regionale energiestrategie West-Brabant en stemt regelmatig af met collega energieadviseurs van gemeenten uit de regio.

Je kwaliteiten:

• Je hebt een afgeronde studie op hbo en/of wo-niveau, bij voorkeur sustainable energy technology, energietechniek, technische bestuurskunde of een soortgelijke richting;
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring met het zelfstandig leiden van projecten in de energietransitie;
• Je hebt ervaring met het werken voor een (gemeentelijke) overheid;
• Je bent een technisch adviseur/projectleider maar hebt ook affiniteit met de sociale, organisatorische, ruimtelijke en financiële uitdagingen in de energietransitie én kijkt over de grenzen van je eigen werkterrein heen;
• Je bent ondernemend, initieert, proactief, resultaatgericht en sterk in het bouwen en onderhouden van relaties;
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden;
• Je bent creatief en denkt in oplossingen en mogelijkheden.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek beoordeeld)
2. De gemeente Oosterhout behoudt zich het recht voor om, in het kader van de beoordeling van de geschiktheid van de aangeboden kandidaat, één of meerdere referenties te verifiëren. Door akkoord te geven op deze Let op: Indien blijkt dat geen toestemming is verleend of dat referentiechecks niet mogelijk zijn, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan deze procedure
3. De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het zelfstandig leiden van projecten in de energietransitie
4. De kandidaat heeft minimaal 1 jaar ervaring met het werken voor een (gemeentelijke) overheid

Wensen:

1. De kandidaat heeft een afgeronde HBO of WO opleiding, bij voorkeur richting sustainable energy technology, energietechniek of technische bestuurskunde Dit moet blijken uit het CV
2. De kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie als Technisch adviseur/projectleider energie- en warmtesystemen
3. De kandidaat is een technisch adviseur/projectleider, maar heeft ook affiniteit met de sociale, organisatorische, ruimtelijke en financiële uitdagingen in de energietransitie

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken