Gebiedsmanager Den Haag • Partners voor Jeugd

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Kinderen veilig en kansrijk laten opgroeien is de kern van ons werk, elke dag opnieuw.
Als gebiedsmanager ben je integraal verantwoordelijk voor het functioneren van jouw team en de te behalen resultaten op het gebied van: kwaliteit en veiligheid van zorg, kwaliteit van arbeid, bedrijfsvoering, relatiebeheer en verkoop.

We zoeken een gebiedsmanager voor Jeugdreclassering in de regio Zuid-Holland (exclusief Rotterdam Rijnmond).

De rol van Gebiedsmanager Jeugdreclassering
Je rapporteert aan de directeur Jeugdbescherming & Jeugdreclassering (JB&JR) en maakt deel uit van een team gebiedsmanagers dat volop in ontwikkeling is. Samenwerking is hierbij cruciaal voor het functioneren van het cluster als geheel.

Je geeft leiding aan een team van jeugdreclasseerders en een gedragswetenschapper. Vanuit coachend leiderschap stuur je aan op methodisch en integer werken binnen het geldende normenkader van de jeugdzorg. Je stimuleert taakvolwassenheid, kritische reflectie en multidisciplinair denken en handelen. Daarnaast bewaak je de personele bezetting, bevorder je vakmanschap en samenwerking, en draag je bij aan de veiligheid en ontwikkelingskansen van kinderen en hun netwerk. Ook ben je verantwoordelijk voor effectief en kwalitatief goed relatiebeheer, gedreven door de overtuiging dat we het nooit alleen kunnen doen en altijd anderen nodig hebben. Kortom: een veelzijdige functie waarin je met krachtige sturing kunt vernieuwen en écht het verschil kunt maken binnen de jeugdzorg, en de jeugdreclassering in het bijzonder.

Kortom, een zeer diverse baan waarin je met krachtige sturing kunt innoveren en het verschil kunt maken binnen de Jeugdzorg in het algemeen en de Jeugdreclassering in het bijzonder. 

Kerntaken: 

• Leidinggeven: Je geeft integraal leiding aan een team, waarbij je verantwoordelijk bent voor de kwaliteit van zorg, arbeid en ondersteuning. Je maakt afspraken met gedragswetenschappers over hun rol in de kernteams en ondersteunt individuele jeugdreclasseerders. 

• Kwaliteit van zorg: Jij draagt bij aan het waarborgen van de kwaliteit van zorg door systemisch en oplossingsgericht te werken, samenwerking te stimuleren binnen het netwerk van het kind en voortdurend oog te houden voor veiligheid, ontwikkelingskansen en duurzame oplossingen.  

• Beleid en borging: Je implementeert en borgt zorginhoudelijk en bedrijfsmatig beleid binnen de organisatie. 

• Netwerken: Je onderhoudt relaties met ketenpartners, zorgaanbieders en financiers voor een goede samenwerking en dienstverlening. 

Hoe ziet het team eruit? 
Het team bestaat uit 15 jeugdreclasseerders en één gedragswetenschapper. Het is een mix van ervaren en minder ervaren collega’s, allemaal met passie voor hun werk en de doelgroep. Het team werkt grotendeels zelfstandig en zoekt een manager die verbindend en duidelijk is, grip en overzicht heeft, knopen durft door te hakken en betrouwbaar is.

Wat heb je nodig om succesvol te zijn in deze functie? 

• HBO+ werk- en denkniveau én een aanvullende management opleiding op midden kader niveau; 

• Minimaal 5 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare functie in een vergelijkbare setting; 

• Ruime ervaring in het leidinggevende en aansturen van diverse teams; 

• Kennis van de actuele- wet en regelgeving; 

• Affiniteit met en kennis van de jeugdbescherming in het algemeen. En in het bijzonder met ouders en kinderen met een beperking en/of chronische ziekte; 

• Goed kunnen samenwerken zowel binnen de JB keten en het relevante netwerk.  

• Je hebt gevoel voor politieke- en bestuurlijke verhoudingen.  
   

Wij zorgen voor jou 
Voor de functie van gebiedsmanager mag je rekenen op een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden, zoals: 

• Een salaris tussen de €4.375,- en €6.885,- (conform CAO Jeugdzorg schaal 12);

• Toegang tot ons eigen opleiding- en expertisecentrum; 

 
William Schrikker Stichting Jeugdbescherming & Jeugdreclassering 
William Schrikker Jeugdbescherming & Jeugdreclassering (onderdeel van Partners voor Jeugd) zet zich in voor gezinnen die het op eigen kracht even niet redden. Wij bieden hulp en ondersteuning aan kinderen met een (verstandelijke) beperking of chronische ziekte en kinderen van ouders met een beperking. Bij veel van onze cliënten is er sprake van complexe problematiek. Een beperking is immers levenslang en heeft gevolgen op alle leefgebieden. Het gaat om thuissituaties waar ernstige opvoedproblemen zijn ontstaan. Of waar een jongere in aanraking is gekomen met het jeugdstrafrecht. De hulpvraag en de hulp vereisen maatwerk. Voor elke hulpvraag vanuit de cliënt en gemeenten willen we er zijn als het moet. 
 
Solliciteren of vragen? 
Heb je interesse in deze functie? Solliciteer dan via de sollicitatieknop.
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Jolanda van Bussel (directeur WSS JB&JR) via 088-5260919.

Reageren kan tot en met 17 november 2025.

De eerste gespreksronde vindt plaats op donderdag 27 november 2025 in de middag, de tweede gespreksronde is op donderdag 4 december 2025 in de ochtend.