Allround Storingsmonteur Emst • Synsel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Locatie: Emst.

Dit productiebedrijf in de food-sector vervaardigt katoenen hygiëneproducten en levert deze producten aan diverse consumentenmarkten. De locatie in Emst werkt met meerdere productieploegen en legt de nadruk op continu verbeteren van processen, onderhoud en productkwaliteit. De technische organisatie ondersteunt de productie door storingen te beheersen, gepland onderhoud uit te voeren en verbeterprojecten te implementeren die de efficiency en betrouwbaarheid verhogen. Medewerkers werken in een dynamische maakindustrieomgeving waarbij veiligheid, hygiëne en procescontrole centraal staan en waar duidelijke procedures gelden.
In Emst ligt de focus op samenwerking tussen techniek, productie en kwaliteitszorg om de dagelijkse productie te waarborgen en aan klantvraag te blijven voldoen. De organisatie biedt een gestructureerde werkomgeving met doorgroeimogelijkheden voor technici die zich willen ontwikkelen in zowel technische als procesgerichte rollen. De functie biedt een salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand, een CAO-gebonden pensioenregeling, minimaal 25 vakantiedagen plus 13 ADV-dagen en opleidingsmogelijkheden om vakkennis uit te breiden.

Wil jij in regio Emst tot €4500 verdienen als Allround Storingsmonteur? Solliciteer dan direct!

• Als Allround Storingsmonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en optimaliseren van productielijnen en technische installaties.
• Je analyseert en verhelpt mechanische en elektrotechnische storingen om stilstand te minimaliseren; hierbij opereer je als Allround Storingsmonteur op de werkvloer.
• Je voert preventief onderhoud uit, assembleert onderdelen en documenteert uitgevoerde werkzaamheden.
• Je initieert en ondersteunt verbeterprojecten en voert root cause analyses uit om procesprestaties en betrouwbaarheid te verhogen.
• Je werkt actief samen met productie, supply chain en engineering tijdens omschakelingen en bij technische vraagstukken.

• MBO of HBO werk- en denkniveau in een technische of bedrijfskundige richting, bijvoorbeeld Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Industriële Automatisering.
• Enkele jaren werkervaring in een productieomgeving, bij voorkeur in een vergelijkbare technische functie.
• Kennis van mechanische en elektrotechnische systemen en het vermogen elektrische schema's te lezen en te interpreteren.
• Ervaring met onderhoudsaanpak, storingsanalyse en het uitvoeren van root cause analyses.
• Ervaring met ERP- en warehouse managementsystemen is een pré.
• Praktische instelling, probleemoplossend vermogen en goede communicatieve vaardigheden om samen te werken met verschillende afdelingen.

• ● Salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand (afhankelijk van opleiding en ervaring).
• ● Minimaal 25 vakantiedagen per jaar plus 13 ADV-dagen.
• ● Ploegentoeslag van 11% bij werken in ploegendiensten.
• ● 8% vakantietoeslag.
• ● Pensioenregeling volgens CAO MITT en uitgebreide aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• ● Reiskostenvergoeding conform fiscale regeling (€0,19 per km) en jaarlijkse gratificatie op vaste data.
• ● Ruimte voor persoonlijke groei en opleidingen binnen de technische organisatie.