Medewerker / toezichthouder handhaving bouwen en wonen Utrecht • OverheidZZP

In het kort: Je gaat als gemeentelijk toezichthouder controles uitvoeren op bouw-, verbouw- en sloopactiviteiten, naleving van bestemmingsplannen en regelgeving, overtredingen signaleren, en rapportages opstellen voor de afhandeling van klachten en overtredingen.

Organisatie
Bij de gemeente Baarn zijn ruim 155 medewerkers in dienst. Om onze ambities te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie. Onze organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders met deze collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Ook zijn er korte lijnen met het gemeentebestuur en het management. Wij werken steeds meer in verbinding met de inwoners, maar ook intern met onze collega’s van verschillende vakgebieden. Een baan bij ons betekent veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om zaken zelf te regelen. De organisatie is flink in beweging. De focus van de gemeente Baarn is gericht op het centraal stellen van de klant en het verder ontwikkelen van de organisatie en de dienstverlening. Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: samenwerken, duidelijk en verbindend.

Opdracht
Als gemeentelijk toezichthouder voer je controles uit met betrekking tot bouw-, verbouw- en sloopactiviteiten (Wabo) en het juiste gebruik van gronden en gebouwen in overeenstemming met het bestemmingsplan. Verder houd je toezicht op de naleving van andere regelingen zoals de Algemene Plaatselijke Verordening, de Verordening Fysieke Leefomgeving Baarn en voor evenementenvergunningen. Je signaleert overtredingen en spreekt de overtreder aan, treedt verbaliserend op en verzorgt met je juridische collega’s de administratieve afhandeling. Ook onderzoek je signalen en/of klachten over het naleven van wet- en regelgeving met betrekking tot de fysieke leefomgeving, zoals overlast door bouw- en sloopwerkzaamheden, gebruik van bouwwerken en/of terreinen en stookoverlast. Je rapporteert je bevindingen, meldt overtredingen en begeleidt de verdere afhandeling.

De medewerker handhaving Bouwen en Wonen:
– voert de regelingen uit voor bouwen, wonen, RO, dorpsvernieuwing;
– coördinatie voor beoordeling tekeningen en berekeningen;
– is verantwoordelijk voor het bouw- en woningtoezicht op de verleende vergunningen;
– toetst afwijkingen van de omgevingsvergunning en signalementen aan wet- en regelgeving;
– controleert signalementen van overtredingen, illegale bouwwerken en strijdig gebruik van bouwwerken en terreinen;
– onderhoudt externe contacten;
– verstrekt mondelinge en schriftelijk informatie en inspectierapporten aan collega’s en externen;
– assisteert bij overige werkzaamheden van de afdeling.

Competenties
– je bent collegiaal en enthousiast en je hebt een klant- en servicegerichte instelling;
– je werkt efficiënt;
– je bent tactvol, assertief en je bent representatief;
– je bent flexibel inzetbaar;
– je bezit goede contactuele eigenschappen;
– je hebt ervaring met het werken met een zaaksysteem;
– je hebt kennis van en ervaring in het adviseren van het bestuur/burgemeester;
– binnen randvoorwaarden kom je in samenspraak met belanghebbenden tot gedragen resultaat;
– je onderkent en speelt in op signalen binnen de politieke en maatschappelijke verhoudingen;
– je beschikt over een goed ontwikkelde politieke en bestuurlijke sensitiviteit;
– je wisselt formeel en informeel informatie uit en je gaat vindingrijk en/of vernieuwend om met situaties.

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.