Beleidsadviseur -Jeugd Eindhoven • ZuidProfs

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als beleidsadviseur/opgavegisseur Jeugd ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig coördineren en regisseren van beleidsadvisering op (politiek gevoelige) jeugddossiers. Je adviseert over de inkoop van specialistische jeugdhulp en werkt in een regionaal team samen met zorgaanbieders en partners om een passend aanbod te realiseren voor zorg en ondersteuning aan kinderen en jeugdigen in Eindhoven.

Je draagt bij aan de transformatie van de jeugdhulp en hebt een eigen aandachtsgebied binnen het brede takenpakket. Namens Eindhoven werk je mee aan het opstellen van regionaal beleid in samenwerking met collegas uit regiogemeenten.

In regionaal verband ben je opgaveregisseur voor de opgave Reikwijdte en Normaliseren, met themas zoals het aanpassen van de reikwijdte van de Jeugdwet, normaliseren en het doorvoeren van matched care binnen de jeugdhulp en het zorglandschap.

Je draagt samen met het programmateam in de regio verantwoordelijkheid voor het behalen van de ambities uit het Meerjarenplan Samen voor Jeugd en zorgt voor samenhang in processen binnen het programma en tussen de vier opgaven.

Daarnaast leid je projecten en geef je inhoudelijke sturing aan projectleiders en beleidsadviseurs binnen de opgave Reikwijdte. Je schakelt effectief met zowel bestuurlijke als uitvoerende partijen, onderhoudt landelijke en lokale netwerken en vertaalt ontwikkelingen naar de Eindhovense situatie.

Je werkt aan de uitvoering van het bestuursakkoord en draagt bij aan alle onderdelen van de gemeentelijke planning- & controlcyclus, zodat afspraken worden opgepakt. Tevens vertegenwoordig je de gemeente in lokale, regionale en nationale overleggen en richting partners.

• Uitvoering geven aan het meerjarenplan en uitvoeringsplan Samen voor Jeugd.
• Periodieke afstemming en overleg in de regionale samenwerking, het opgaveteam Reikwijdte en het lokaal beleidsteam Jeugd.
• Versterken van de aansluiting tussen Onderwijs en Jeugdhulp vanuit regionale context.
• Meewerken aan de opgave Kansrijk Opgroeien in verbinding met de regionale samenwerking en uitvoering van het Meerjarenplan Samen voor Jeugd.
• Borgen van regionale besluiten in het beleid van de gemeente Eindhoven.
• Zelfstandig inhoudelijk adviseren richting portefeuillehouders jeugd.

• Specialistische kennis op het gebied van jeugd, met name inkoop van specialistische jeugdzorg.
• Senioriteit in adviseren binnen een politiek-bestuurlijke context.
• Vaardigheid in het leggen van verbindingen tussen gemeenten, aanbieders en andere stakeholders.
• Zelfstandigheid en resultaatgerichtheid in het uitvoeren van taken.

Gevraagd

Eisen:

1. De inzet is gemiddeld 36 uur per week (flexibele inzetbaarheid wordt gevraagd)
2. CV & Motivatie dienen in het Nederlands te worden aangeleverd en in PDF-format
3. Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao
4. Deze inzet valt in schaal 11- eind van de Gemeenten cao
5. Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt
6. Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar)
7. Als de kandidaat mag starten bij de klant, zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden
8. De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd

Wensen:

• Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar)

Waar je gaat werken

• De meeste functies zijn tijdelijke functies voor een langere periode. Soms met uitzicht op vast.
• ZZP is niet altijd mogelijk.
• Goede beheersing van het Nederlands is voor alle functies vereist
• Ervaring bij een overheidsorganisatie is een grote pré, soms een eis.
• We ontvangen graag jouw CV in het Nederlands, liefst in Word format.
• Vermeld je functies en werkzaamheden inclusief jaartallen en maanden, meest recente bovenaan.