HR Officer Tilburg • Tosaf Benelux

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij op zoek naar een afwisselende HR functie binnen een internationaal productiebedrijf? Vind jij het leuk om zowel met adviserende HR werkzaamheden als ook met administratieve HR werkzaamheden bezig te zijn?
Functioneer jij goed in een zelfstandige HR rol binnen een professionele maar informele werkomgeving? Dan zijn we op zoek naar jou! We zijn namelijk op zoek naar een HR Officer (28-32 uur per week)!

Wat ga je doen?
De rol van HR Officer is een stand alone functie. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan directie en management over HR gerelateerde zaken in de breedste zin van het woord. Denk daarbij aan verzuimbegeleiding, werving & selectie en ontwikkeling + doorstroom van medewerkers. Het betreft een brede en afwisselende HR functie. Zo ben je enerzijds bezig met HR administratieve werkzaamheden maar daarnaast ga je ook aan de slag met coaching van leidinggevende over hoe ze bepaalde gesprekken het beste kunnen voeren. Waar ga je mee aan de slag?

• Recruitment is een onderdeel van je takenpakket. Zo ga je op zoek naar nieuwe collega's en voer je sollicitatiegesprekken. Je onderhoudt ook het contact met externe partijen hierin;
• Je bent verantwoordelijk voor een correcte verwerking en registratie van gewerkte (over)uren en verlofuren en bewaakt de aanwezigheidsregistratie;
• Ook verzorg je de volledige personeelsadministratie, zoals contracten, salarismutaties etc. en bewaak je de regels hieromtrent;
• Je informeert medewerkers en management over bestaande regelingen en initieert beoordelings- & functioneringsgesprekken;
• Je onderhoudt nauw en veelvuldig contact met externe instanties zoals Arbodienst, Uitzendorganisaties, UWV etc;
• Het up to date houden van personeelsdossiers en beheer van het HR Handboek behoort eveneens tot je takenpakket.

Gevraagd

Onze kerncompetenties zijn: service- en klantgericht, deskundigheid, innovatief, communicatief. We vinden het belangrijk dat jij je hierin herkend. Het betreft een solistische functie waarbij je niet in een HR team werkt. Je moet dus goed zelfstandig kunnen werken. Verder vragen wij het volgende van onze nieuwe HR Officer:

• Je hebt een opleiding op MBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar werkervaring, liefst in een productieomgeving;
• Je hebt een hands-on mentaliteit en bent flexibel;
• Verder ben je accuraat en resultaatgericht en communiceer je makkelijk met alle lagen uit het bedrijf;
• Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.

Aanbod

Wie zijn wij?
Ongetwijfeld zegt de naam Tosaf Benelux je niets. Zonder het te weten ken je ons toch of dan tenminste onze producten. Loop maar eens een supermarkt binnen of kijk in je eigen koelkast. De veelheid aan kleuren van kunststof verpakkingen is representatief voor wat wij maken.
Tosaf Benelux is een producent van de kleurconcentraten (zgn. masterbatches) die gebruikt worden om kunststof in te kleuren. Het zou een grauwe wereld zijn zonder ons.

Al meer dan drie decennia ontwikkelen we masterbatches die in allerlei producten zoals bierkratten, tuinartikelen en voedselverpakkingen gebruikt worden. Alle materialen zijn van de hoogste kwaliteit, voldoen aan de hoogste normen en zijn speciaal ontwikkeld voor onze klanten. Wij zijn ISO 9001, 14001 en 22000 gecertificeerd. Service, flexibiliteit, veelzijdigheid en efficiëntie staan bij ons hoog in het vaandel. In onze fabriek in Tilburg werken ongeveer 45 medewerkers en wordt circa 2500 ton masterbatch geproduceerd in alle denkbare kleuren. Vanwege onze sterke focus op duurzame producten zien we een sterk groeiende vraag naar onze producten.

Wat bieden wij?
Je komt te werken in een internationale organisatie. Echter zijn de communicatielijnen in Tilburg kort en is de werksfeer open en informeel. Je komt terecht in een omgeving waarin men samen de schouders eronder zet. Wat bieden wij aan onze nieuwe HR adviseur:

• Een salaris afhankelijk van kennis en ervaring tussen € 3600,- en 4200,- op fulltime basis;
• 30 verlofdagen op fulltime basis per jaar;
• Een fietsplan en bedrijfsfitnessregeling;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling;
• Onze voorkeur gaat uit naar iemand die liefst 5, maar in ieder geval 4 dagen per week beschikbaar is. De werktijden zijn flexibel tussen 07.30 en 17.00 uur.

Heb jij interesse in de rol van HR Adviseur binnen Tosaf Benelux?
Solliciteer dan door je cv te sturen naar Koen Nelissen. Dit kan per mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.. Heb jij eerst nog vragen? Dan kun je telefonisch contact opnemen met Koen via . Het betreft een functie rechtstreeks in dienst bij Tosaf Benelux.