Ambulant Begeleider Mbo | Eindhoven Eindhoven • Leger des Heils

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Mensen begeleiden op hun eigen plek, dát is waar jij energie van krijgt. Want zo hoort het: iedereen verdient een thuis. Je bent graag onderweg, houdt van afwisseling en draait je hand niet om voor een volle dag met uiteenlopende taken. Herkenbaar? Lees dan snel even verder.

Wat ga je doen?
Wonen is een basisrecht, geen beloning. Toch? Daarom reik jij een hand uit naar mensen met een dak- en thuisloosverleden die een eigen woning hebben gekregen. Een eigen stek betekent een nieuwe start… Én de wens om weer zelfstandig te leven. Maar voor mensen met een rauw verleden is dat niet vanzelfsprekend. Dáár kom jij in beeld. Als ambulant begeleider word je onderdeel van ons team in Eindhoven en bezoek je deelnemers (zo noemen wij onze cliënten) in hun eigen woning. Afhankelijk van de indicatie werk je vaak samen met een collega aan een gedeelde caseload. Je begeleid deelnemers in hun herstelproces en helpt hen om meer grip te krijgen op het dagelijks leven. Dat doe je planmatig en op uiteenlopende leefgebieden, zoals:

• Woonvaardigheden.
• Financiën.
• En allerhande praktische zaken.

Onze deelnemers kampen naast dak- en thuisloosheid vaak met verslaving en psychische kwetsbaarheid. Dat brengt de nodige uitdagingen met zich mee. Soms sta je voor een gesloten deur, die even later toch opengaat. Of voer je een stevig gesprek omdat afspraken niet worden nagekomen. Het vraagt dus om doorzettingsvermogen, van jou én van de deelnemers. Maar met een duidelijk doel voor ogen en een band die stukje bij beetje groeit, merk je dat deze momenten erbij horen. Ze doen niets af aan het waardevolle avontuur dat jullie samen aangaan (want zonder wrijving geen glans, toch?). In Eindhoven beschikt het ambulante team over een eigen kantoor. Hier kun je samen met collega’s sparren over casuïstiek of je administratie bijwerken. Werk je liever thuis aan je administratie? Dat is geen probleem. Jij houdt zelf de regie over je agenda en geniet van een gezonde werk-privébalans. Leuk dat lezen... Wil je horen en zien wat het inhoudt? !

Dit ben jij
Jij bent bereid om te luisteren naar de deelnemers: eerst het verhaal en dan de problematiek. Daarom past deze vacature ook zo goed bij je. Verder herken jij jezelf ook in het volgende:

• Je hebt een relevante afgeronde Mbo4-opleiding (SPW, MMZ, Mbo-V, etc).
• Je hebt affiniteit en ervaring met complexe doelgroepen: werken met onze deelnemers spreekt je aan.
• Je weet wanneer je zelf initiatief moet nemen, en wanneer je samen optrekt met collega’s.

Om niet te vergeten: Je bent regelmatig op pad en beschikt daarom over een rijbewijs en auto. Je bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op . Bij twijfel: gewoon solliciteren! We komen er samen wel achter of het een match is.

Dit bieden wij
Werken bij het Leger des Heils is meer dan alleen “werk”, je bent van grote betekenis voor anderen en maakt een daadwerkelijk verschil in hun leven. Werk waar je trots op mag zijn.

• Salaris: volgens de CAO Sociaal Werk, schaal 6. Het bijbehorende salaris is minimaal € 2.960 en maximaal € 4.355 bruto per maand bij een fulltime dienstverband;
• Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien;
• Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier;
• Stabiliteit: Een overeenkomst voor 32 – 36 uur per week, voor de duur van een jaar met de intentie deze om te zetten naar vast;
• Even tot rust: ons werk kan soms heel pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur);
• Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan);
• Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget.

Wij vinden de ontwikkeling van onze medewerkers heel belangrijk. We zullen je dan ook stimuleren om te blijven leren. Dit kan bijvoorbeeld door de trainingen die wij aanbieden via onze Leger des Heils Academie. ‘n foutje? Die mag je gewoon maken. Leren op je werkplek: zodat jij én wij er beter van worden.

Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op . Team Ambulant Ons ambulante team in Eindhoven begeleidt de meest kwetsbare mensen in de regio, die vanuit een dak- en thuisloze situatie een eigen woning toegewezen hebben gekregen, maar ook te maken hebben met complexe problematiek op het gebied van verslaving en psychiatrie. Het team bestaat uit 23 medewerkers en staat klaar voor zo’n 150 deelnemers. Betrokkenheid, positieve energie en gelijkwaardigheid voeren de boventoon. En, naast het harde en veelal solistische werken, blijft iedereen met elkaar in verbinding. Simpelweg door vergaderingen bij te wonen óf wekelijks een goede bak koffie te doen. Het ambulante team in Eindhoven heeft een eigen kantoorruimte om te overleggen en administratie bij te werken. Wie dit liever vanuit huis doet, krijgt daar de ruimte voor. Je behoudt de regie over je agenda en een evenwichtige werk-privébalans. Goed van start Na je indiensttreding staat je een gedegen inwerktraject te wachten. Jouw “buddy” laat je zorgvuldig met alles en iedereen kennismaken! Natuurlijk kun je ook bij al jouw andere collega’s of afdelingsmanager terecht voor vragen en informatie.

Interesse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden, wacht dus niet te lang met reageren. Geschikte kandidaten worden meteen uitgenodigd. Je kunt solliciteren via de button ‘Solliciteer direct’ via de vacaturepagina op ! Toch liever eerst meer weten? Plan hieronder een (online) kennismaking met recruitment. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

[jc_281181]