Domein directeur Samen Leven Utrecht • Masters in Public

Gelegen tussen Utrecht en Amsterdam, is de gemeente Stichtse Vecht de thuisbasis van meer dan 66.000 inwoners. Als een ambitieuze organisatie met meer dan 500 toegewijde medewerkers, zetten we ons dagelijks in voor maatschappelijke vraagstukken die direct invloed hebben op het welzijn en de leefomgeving van onze inwoners. We bevinden ons momenteel in een periode van ontwikkeling en verandering, met een nieuwe organisatiestructuur en werkwijze die per januari 2026 van kracht wordt. In deze context zijn we op zoek naar een interim directeur Samen Leven.

Als interim directeur Samen Leven maak je deel uit van het directieteam, samen met de directeur Ruimte en de gemeentesecretaris/algemeen directeur. Je bent verantwoordelijk voor het integraal aansturen van de ambtelijke organisatie op basis van onze organisatievisie en kernwaarden: respect, openheid en lef. Je zult ook leiding geven aan het domein Samen Leven, dat bestaat uit verschillende teams, en enkele organisatiebrede teams aansturen.

• De doorontwikkeling van de organisatie naar de nieuwe structuur (ingangsdatum 2026).
• De transformatie binnen de jeugdzorg en uitvoering van de Hervormingsagenda.
• Het versterken van de regionale samenwerking in Utrecht-West.
• De heroriëntatie op de samenwerking met TIM Stichtse Vecht.

• Zichtbare en stabiele leiding in een periode van verandering.
• Zichtbare bijdrage aan de implementatie van de nieuwe organisatiestructuur.
• Versterking van samenwerking tussen domeinen en managementlagen.
• Heldere kaderstelling en voortgangsbewaking binnen het sociaal domein.
• Vertegenwoordiging van de gemeente in relevante regionale overleggen.

We zoeken een senior interim directeur met bestuurlijke sensitiviteit en ruime ervaring binnen het openbaar bestuur. Je beschikt over:

• Academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal 8 jaar ervaring als strategisch leidinggevende of directeur binnen een gemeente of andere overheidsorganisatie.
• Inhoudelijke kennis van en affiniteit met het sociaal domein.
• Aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling en veranderopdrachten.
• Vaardigheid in bestuurlijk adviseren en samenwerken met college en raad.
• Besluitvaardigheid, analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden.
• Natuurlijk gezag en een coachende, verbindende leiderschapsstijl.