Groepsleider techniek Utrecht • HLS

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Referentie: HLS-V12407

Onze opdrachtgever is een wereldwijde fabrikant en marketeer van kwalitatief hoogwaardige consumentenmerkartikelen. Met het hoofdkantoor in Amerika, heeft onze opdrachtgever werkmaatschappijen in tientallen landen en brengt in ongeveer 200 landen haar producten op de markt. Wereldwijd werken er 137.000 mensen. Vanuit het hoofdkantoor in Utrecht voert men het management over de activiteiten buiten Noord-Amerika.

De fabriek in Utrecht produceert merkartikelen voor de Nederlandse markt. In haar belangrijkste productcategorieën; koffie en thee. Hierin zijn zij marktleider.
Er wordt gewerkt in een vol continue dienst. Onze opdrachtgever levert nummer 1 merken, het bedrijf is gericht op het continu verbeteren van haar producten en processen.

Taken en verantwoordelijkheden:
• Het opstellen en bijhouden van een week-, kwartaal- en jaarplan voor het uit te voeren onderhoud(vaststellen aard, omvang en werkvolgorde van uit te voeren werkzaamheden, kostenraming in mensuren en materialen, rekeninghoudend met personele en productieplanningen);
• Coördinatie van de werkzaamheden en het aanpassen (improviseren) van de planning bij onvoorziene omstandigheden;
• Zorgen voor een tijdige levering c.q. inkoop van onderdelen en onderhoudsmaterialen;
• Het laten uitvoeren van reparaties in minimale tijd waardoor de productiestilstanden als gevolg van een storing tot een minimum beperkt blijven;
• Leiden van het verbetertraject binnen de afdeling door middel van het gebruik van Lean Manufacturing gereedschappen, effectieve probleem/oplossing technieken en prestatiemanagement;
• Verantwoordelijk voor het opstellen en naleven van reparatiestandaarden;
• Verantwoordelijk voor de uitvoering van het personeelsbeleid binnen de afdeling om een kwalitatief gewenste bezetting te verkrijgen c.q. te behouden door middel van werving & selectie, beoordeling en opleiding, leidend tot een hoogwaardige organisatie en gewenste cultuur binnen de ploeg.

Vereisten en vaardigheden:
• HBO werk- en denkniveau;
• Relevante technische achtergrond;
• Installatieverantwoordelijke is;
• Kennis en ervaring heeft met onderhoudsmethoden en –theorieën;
• Kennis en ervaring heeft met geautomatiseerde onderhoudssystemen;
• Aantoonbare leidinggevende ervaring heeft (minimaal 3 jaar);
• In staat is om zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
• Gericht is op resultaat maar daarbij ook oog heeft voor menselijke aspecten;
• Communicatief vaardig en empatisch is;
• Gericht is op continue verbetering;
• Affiniteit heeft met het product koffie.

Aanbod:
Naast een marktconform salaris bieden we een uitstekend secundair en tertiair arbeidsvoorwaardenpakket.

Salaris