Pedagogisch medewerker | Flexpool | Skar
Wij zijn JONG
Pedagogisch medewerker | Flexpool | Skar
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Kinderen helpen leren en groeien
- Activiteiten met kinderen uitvoeren
- Kinderen troosten en emotioneel begeleiden
- Zieke vaste medewerkers vervangen
Wat verwachten wij?
- Kwalificerende opleiding voor de rol van pedagogisch medewerker
- Flexibel, teamplayer, leergierig
Volledige vacaturetekst
Stap nieuwsgierig binnen op een peutergroep of de BSO en ervaar de vrijheid van de flexpool. Geen dag is hetzelfde terwijl je kinderen helpt groeien in een omgeving vol vrolijke energie. Bijzonder is dat je direct een vast contract krijgt en geniet van zes weken vakantie per jaar. Samen met een hecht team van flexcollega's ga je op avontuur langs diverse locaties. Ontdek snel hoe jij het verschil maakt!
Bij binnenkomst word je direct warm ontvangen door Jolijn en Rylen die je direct de groep laten zien waar je vandaag aan de slag gaat.
De twee zijn al gestart met het bouwen van een groot kasteel van blokken en jij wordt direct aan het werk gezet om de hoogste toren af te maken.
Ondanks dat ze jou nog niet kennen zorgt jouw vrolijke energie ervoor dat kinderen met plezier naar Skar komen. Hoe fijn is het dat je bij ons ook meteen een vast contract krijgt?
Jolijn stoot per ongeluk de hoge toren om en is verdrietig. Samen met Rylen weet je haar te troosten en al snel raapt Jolijn zelf de gevallen blokken bij elkaar en begint opnieuw.
Jij helpt kinderen om te leren en te groeien, zodat ze de ruimte en het vertrouwen voelen om zelf tot een oplossing te komen. Het is dan ook niet voor niets dat wij onze pedagogisch medewerkers, pedagogisch professionals noemen.
Samen met je 55 andere collega's ben je inzetbaar binnen Skar. Je staat hierbij op één van de 60 locaties. De dagen en uren spreek je van tevoren af, alleen de locatie is dan nog te bepalen. Jij wordt ingezet op het moment dat er een vaste medewerker ziek is. Ondanks dat je op veel locaties staat, heb je ook een vast team met flexpool collega's. Jullie hebben regelmatig contact en gaan ook graag op teamuitjes.
- Een salaris tussen €2681,- en €3684,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao Kinderopvang, schaal 6.
- Een contract voor 8-24 uur per week.
- Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract als je voldoet aan de 3F-taaleis. Twijfel je of je voldoet aan deze taaleis? Neem gerust contact met ons op.
- 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
- Werknemer en werkgever betalen beiden 12,9% pensioenbijdrage.
- Bijna 6 weken vakantie per jaar.
- Een reiskostenvergoeding van € 0,46 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, wordt dit volledig vergoed.
- De mogelijkheid om te sparen voor het levensfasebudget en om deel te nemen aan het fietsplan.
- Korting op je sportabonnement bij aangesloten sportscholen.
- Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering bij CZ en Menzis.
- Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.
- Toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
- Een unieke vorm van medezeggenschap binnen de organisatie waarbij je je stem kan laten horen over onderwerpen die jou aanspreken.
- Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.
Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder óf op werkenbijwijzijnjong/diplomacheck
Doe de diplomacheck
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- Rechtstreeks bij de werkgever
- Reactie via mail, telefoon of appje
Goed om te weten
Vandaag Solliciteren