Eerst Verantwoordelijke Verzorgende (EVV)

Dat ieder mens zichzelf kan blijven. Dáár zet jij je elke dag voor in. Voor onze locatie St. Barbara in Ede zijn wij op zoek naar een Eerst Verantwoordelijke Verzorgende (EVV) die regie durft te nemen en het verschil wil maken in het leven van onze bewoners.

Over locatie St. Barbara
St. Barbara is een warme en vertrouwde woonzorglocatie in Ede, waar bewoners zich gezien en gehoord voelen. Je werkt samen met bevlogen collega’s in hechte zorgteams, die elkaar ondersteunen en versterken. De teams verschillen in samenstelling en dynamiek; voor de vacature kom je te werken met doelgroep Wonen met zorg.

Wat ga je doen?
Als EVV’er ben jij de spil in de zorg rondom jouw cliënten. Je combineert warme, persoonlijke zorg met regie en overzicht. Jij zorgt ervoor dat cliënten de zorg krijgen die bij hen past én dat hun kwaliteit van leven centraal blijft staan.

Je bent verantwoordelijk voor:

• De coördinatie van de zorg- en dienstverlening voor jouw toegewezen cliënten;
• Het verplegen, verzorgen en begeleiden van cliënten;
• Het digitaal opstellen, bewaken en bijstellen van zorgleefplannen;
• Het fungeren als aanspreekpunt voor familie en naasten;
• Het signaleren en analyseren van bijzonderheden in het zorgproces en hierop adequaat handelen;
• Het actief meedenken over kwaliteitsverbetering binnen de zorg. Jouw ideeën zijn welkom!

Wat breng jij mee?
Je bent een zorgprofessional met hart voor mensen en oog voor kwaliteit. Je neemt initiatief, denkt in oplossingen en weet overzicht te houden.

Daarnaast:

• Ben je sensitief, betrouwbaar en betrokken;
• Past het coördineren van zorg goed bij jou;
• Werk je graag samen en ben je een echte teamspeler;
• Vind je het belangrijk om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Ben je flexibel inzetbaar in wisselende diensten, met oog voor een gezonde werk-privébalans;
• Kun je bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overleggen.

Wat krijg je van ons?

• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT, inschaling in FWG 40 (€ 2.881 - € 3.733);
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een contract van 20 tot 28 uur per week, afgestemd op jouw wensen;
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en doorgroei;
• Een warm welkom met een fijne inwerkperiode en organisatiebuddy;
• Deelname aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, met o.a. belastingvoordeel op een fiets, sportabonnement en/of ICT-producten.

Solliciteren?
Enthousiast geworden? Solliciteren kan eenvoudig via de sollicitatiebutton. We ontvangen graag je motivatie en CV.
Heb je nog vragen over de functie of locatie? Neem dan contact op met Marit Kanbier, Teammanager via .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.