Werkvoorbereider Contracten

Als Werkvoorbereider Contracten ben je verantwoordelijk voor het beheer, de planning en de technische voorbereiding van onderhoudscontracten voor klanten in de overheids-, zorg- en kantorenmarkt. Je werkt binnen een hecht klantteam en speelt een sleutelrol in het bewaken van kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid.

Tot de dagelijkse werkzaamheden behoren het opstellen van technische rapportages, het verzorgen van materiaalkeuze en bestellingen, het bewaken van levertijden en het controleren en registreren van de uitvoering en voortgang van werkzaamheden. Daarnaast geef je vakinhoudelijke aanwijzingen aan uitvoerend personeel en zorg je ervoor dat contracten up-to-date blijven en conform KAM-procedures worden uitgevoerd.

De functie biedt doorgroeimogelijkheden richting rollen als projectcoördinator, projectleider of een specialistische positie binnen het vakgebied.

• Minimaal afgeronde mbo-opleiding in de richting Installatietechniek of vergelijkbaar
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie
• Sterke plannings- en organisatievaardigheden; denkt in kansen en oplossingen
• Technische kennis van installaties en onderhoudsprocessen
• Klantgerichte instelling met oog voor zowel interne als externe tevredenheid
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Het betreft een toonaangevende technische dienstverlener met ruim 90 jaar ervaring in gebouwgebonden techniek. De organisatie is actief op het snijvlak van ontwerp, realisatie, beheer en onderhoud van technische installaties voor veeleisende klanten in de overheids-, zorg- en kantorenmarkt. Met meer dan 4.000 medewerkers verdeeld over ruim 50 vestigingen in Nederland combineert de organisatie de slagkracht van een grote speler met het karakter van lokale, klantgerichte teams.

De vestiging in Rotterdam telt circa 120 medewerkers en fungeert als een innovatieve locatie waar nieuwe concepten worden ontwikkeld die vervolgens breder worden uitgerold binnen de organisatie. Thema's als energietransitie, IoT en smart buildings staan centraal in de verdere doorontwikkeling van het dienstenaanbod. Voor professionals biedt de organisatie een werkomgeving waarin vakmanschap, zelfstandigheid en persoonlijke groei nadrukkelijk worden gestimuleerd.

• Salaris tussen € 3.700 en € 5.300 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring
• Winstdelingsregeling (bonus)
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km (eigen auto) of vergoeding OV-jaarabonnement
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
• Pensioenregeling via Pensioenfonds Metaal, waarbij de werkgever tweederde van de premie betaalt
• Toegang tot een breed opleidingsaanbod en ruime doorgroeimogelijkheden