Jeugdzorgwerker B - Ouderschap na Scheiding (ONS)Solliciteren
Jeugdzorgwerker B - Ouderschap na Scheiding (ONS)
Timon
Jeugdzorgwerker B - Ouderschap na Scheiding (ONS)
Zorginstelling
Coach gescheiden ouders
€ 3.309,79 - € 4.943,34 p/m
36 uur
Timon
Amsterdam
Samenvatting
Als jeugdzorgwerker in Amsterdam coach jij gescheiden ouders om de communicatie te herstellen, zodat hun kinderen weer veilig thuis kunnen opgroeien in een positieve gezinssituatie.
Wat krijg je?
€ 3.309,79 - € 4.943,34 p/m
36 uur
Loondienst (tijdelijk)
Uitzicht vast contract
Eindejaarsuitkering
Extra vakantiedagen
Reiskostenvergoeding
Vakantiegeld
Opleidingsmogelijkheden
Coaching
Wat ga je doen?
- Ouders coachen bij onderlinge communicatie
- Samen doelen opstellen en vastleggen
- Zelfstandig gesprekken voeren en behoeftes bepalen
- Klankbord zijn en handvatten bieden
- Overleggen met collega's en gedragswetenschapper
Amsterdam
Wat verwachten wij?
- HBO diploma Social Work of Pedagogiek
- Geldige registratie in het SKJ register
- Minimaal 4 jaar ervaring in de jeugdhulpverlening
- Kennis van therapeutische principes en systeemgerichte interventies
Volledige vacaturetekst
Ieder kind verdient het om veilig thuis op te groeien. Als Jeugdzorgwerker B bij Timon zet jij je specifiek in voor Ouderschap na Scheiding in regio Amsterdam. Je coacht ouders naar een positieve samenwerking waarin het kind centraal staat. Samen met een warm team en een vaste buddy maak je echt het verschil. Profiteer van een dertiende maand en volop kansen om je verder te specialiseren. Ontdek hoe jij gezinnen weer toekomstperspectief biedt!
Vind je het belangrijk dat ieder kind thuis moet kunnen opgroeien? En draag je daar graag aan bij als zorgprofessional? Kom dan werken bij Timon. Lees hieronder meer over onze actuele vacature Jeugdzorgwerker B.
Binnen Timon bieden we verschillende ambulante interventies. Zoals Ouderschap na Scheiding (ONS), Multi Dimensionale Familietherapie (MDFT), intensieve ambulante gezinsbegeleiding (IAG) en Ambulante spoedhulp. Voor deze vacature zijn we specifiek opzoek naar iemand die wil werken binnen de interventie Ouderschap na Scheiding. Je komt te werken in regio Amsterdam e.o.
Geduld, doorzettingsvermogen en stáán voor het kind
Als het ouders na een scheiding (nog) niet lukt om goed met elkaar te overleggen en samen te werken, kunnen ze daarbij hulp krijgen. Het belang van hun (minderjarige) kinderen staat voorop. Gedurende een half jaar werkt de jeugdzorgwerker B samen met een andere collega en de gescheiden ouders aan het tot stand brengen van een samenwerking tussen de ouders, die mogelijk maakt dat zij op een positieve manier kunnen overleggen over de kinderen. Dat vraagt om geduld, empathie én doorzettingsvermogen.
Jouw werk doet ertoe
Als Jeugdzorgwerker B ben je er vooral voor de ouders, in het belang van het kind. Je brengt de situatie in kaart en stelt samen doelen. Je voert gesprekken met de ouders. Samen werk je ernaar toe dat ze weer samen verder kunnen: de ouders en het kind. Dat is niet altijd een soepel traject. Het vraagt dus wel iets van jou als jeugdzorgwerker B. Jouw werk doet er echt toe en kan een groot verschil maken
Het team in Amsterdam is een warm en enthousiast team bestaande uit hulpverleners met verschillende expertises zoals pleegzorg, MDFT-therapeuten, systeem therapeutisch werkers en IAG-ers. Je wordt gekoppeld aan een buddy die je wegwijs maakt binnen het team en de organisatie.
e zijn als team actief in de regio’s Amsterdam-Amstelland, Zaanstreek-Waterland en Haarlemmermeer.
Dit ga je doen
- Je coacht ouders zodat positieve en opbouwende communicatie over de kinderen weer mogelijk wordt
- Je stelt samen doelen op, legt die vast en gaat daarmee aan de slag
- Je houdt zelfstandig gesprekken en bepaalt wat nodig is
- Je bent een klankbord voor ouders en biedt handvatten
- Je zorgt dat iedereen zich gehoord en gezien voelt
- Je werkt zelfstandig en overlegt met collega’s en de gedragswetenschapper
“Het is zó mooi wanneer ouders erin slagen om iets ánders te doen. En wanneer kinderen aangeven dat ouders het zo goed doen, betekent dit dat ze er echt in geslaagd zijn”
Janet Beuving, jeugdzorgwerker B
Dit vragen we van je
- Een relevant hbo-diploma (bijvoorbeeld Social Work of Pedagogiek)
- Een geldige SKJ-registratie
- Minimaal 4 jaar ervaring in de jeugdhulpverlening
- Een afgerond diploma/certificaat Ouderschap na Scheiding (ONS) is een pré
- Kennis van therapeutische principes en systeemgerichte interventies
- Rijbewijs B en een auto
Dit bieden wij
Op basis van een 36-urige werkweek kun je rekenen op:
- Een bruto maand salaris volgens de cao Jeugdzorg (schaal 9) van € 3.309,79 tot € 4.943,34 afhankelijk van je kennis en ervaring.
- Een jaarcontract. Functioneer je goed? Dan zetten we dit contract om in een vast dienstverband
- 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en reiskostenvergoeding
- Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris
Binnen Timon zijn er volop mogelijkheden om je verder te specialiseren.
Wij zijn Timon
Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon! Bij ons ben je er voor kinderen, jongeren en ouders. En ons team is er voor jóu. Iedereen kan een beroep op ons doen, ongeacht achtergrond en levensovertuiging. Met ruim 900 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. Timon innoveert en groeit. We denken in kansen en zetten graag een stapje extra.
Jij@Timon?
Herken je jezelf in deze vacature en denk jij dat Timon de organisatie is die bij je past? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet. Heb je nog vragen naar aanleiding van bovenstaande? Dan vertellen wij je graag meer. Voor vragen over de inhoud van de functie kan je contact opnemen met Martien van Herk, teammanager op . Neem voor meer info contact op met onze recruiter Stephan van Ruitenbeek via de mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of .
Over de werkgever
Timon
AmsterdamZorginstelling
Zeer groot bedrijf
Ervaren medewerkers
47 vacatures
Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon! Daarin ben jij er voor kinderen en jongeren én is je team er voor jou. Iedereen met een hulpvraag kan een beroep op ons doen, ongeacht (culturele) achtergrond en levensovertuiging. Met ruim 800 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. We groeien en innoveren en zijn daarom altijd op zoek naar nieuw talent.
Medewerkers zijn gedreven, denken in kansen en zetten graag een stapje extra. Dat is voor ons vanzelfsprekend, daar worden we om herkend. Bij Timon geloven we dat ieder mens uniek, gewild en waardevol is.
We bieden kinderen, jongeren en hun gezinnen professionele hulp en werken met hen aan hoop en herstel. Vanaf het eerste uur is de inzet van vrijwilligers verweven in onze zorgvisie. Samen, in relatie met anderen komen mensen tot hun recht, daarvan zijn we overtuigd. Zo voel je je welkom en thuis!
Dit bedrijf werft al sinds 2020 via Werkzoeken.nl, je sollicitatie is in goede handen.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
J
Rechtstreeks contact
Johan is recruiter bij Timon en ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren
