Junior recruiter

Apeldoorn | Fulltime, 40 uur | €2.500 tot €3.100 bruto + onbeperkte bonus
Maak van jouw commerciële talent een carrière
Je hebt je eerste ervaring opgedaan in sales, klantcontact of een commerciële omgeving. Je merkt dat je makkelijk contact legt, graag doelen behaalt en energie krijgt van een goede deal. Nu zoek je een functie waarin je jezelf snel kunt ontwikkelen en waarin jouw resultaten direct worden beloond.
Als Junior Recruitment Consultant bij Dika breng je automotive professionals en toonaangevende werkgevers bij elkaar. Je begeleidt het volledige recruitmentproces: van het vinden van kandidaten en binnenhalen van vacatures tot het sluiten van een succesvolle plaatsing.
Recruitmentervaring is niet nodig. Wij leren je het vak.
Wat ga je doen?
Je bouwt stap voor stap je eigen kandidaten- en klantenportefeuille op. Hierbij combineer je recruitment, sales en relatiebeheer.
Je gaat onder andere:

• Kandidaten zoeken en actief benaderen via LinkedIn, ons CRM en de telefoon
• Telefonische intakes voeren en achterhalen wat iemand echt zoekt
• Kandidaten adviseren over functies, werkgevers en vervolgstappen
• Overtuigende kandidaatvoorstellen schrijven
• Sollicitatieprocedures begeleiden en contact houden met beide partijen
• Bestaande klanten adviseren over vacatures en personeelsbehoeften
• Nieuwe klanten benaderen en commerciële kansen benutten
• Vacatures binnenhalen en afspraken maken met opdrachtgevers
• Onderhandelingen begeleiden tot de handtekening is gezet

Je bent betrokken bij het volledige proces. Daardoor zie je precies wat jouw inspanningen opleveren en ontwikkel je jezelf snel tot een zelfstandige Recruitment Consultant.
Jouw ontwikkeling
In het begin krijg je intensieve begeleiding. Je leert hoe je:

• De juiste kandidaten vindt en benadert
• Sterke intake- en acquisitiegesprekken voert
• Kandidaten overtuigend presenteert
• Omgaat met bezwaren en tegenvallers
• Relaties opbouwt met kandidaten en klanten
• Vacatures binnenhaalt en plaatsingen realiseert

We luisteren mee met gesprekken, bespreken je aanpak en helpen je wanneer een procedure vastloopt. Naarmate je groeit, krijg je steeds meer verantwoordelijkheid en vrijheid om je eigen portefeuille verder uit te bouwen.
Wie zoeken wij?
We zoeken geen ervaren recruiter, maar iemand met commerciële aanleg, overtuigingskracht en de ambitie om zich het vak snel eigen te maken.

• Je hebt een afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding in een commerciële richting
• Je bent beschikbaar voor 40 uur per week
• Je hebt bij voorkeur enige ervaring in sales of klantcontact, bijvoorbeeld vanuit een stage, bijbaan of eerste functie
• Je legt makkelijk contact en durft de telefoon te pakken
• Je kunt goed luisteren, doorvragen en mensen overtuigen
• Je krijgt energie van targets, onderhandelingen en het behalen van resultaten
• Je neemt initiatief en herkent commerciële kansen
• Je bent resultaatgericht en geeft niet snel op

Wat bieden wij?

• €2.500 tot €3.100 bruto per maand op basis van 40 uur
• Een bonusregeling zonder plafond
• Een verwachte bonus van €10.000 tot €20.000 per jaar bij het behalen van je doelstellingen
• Persoonlijke begeleiding en training in recruitment en sales
• Veel ruimte om je eigen klanten- en kandidatenportefeuille op te bouwen
• Twee thuiswerkdagen per week
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Een laptop, telefoon en reiskostenvergoeding
• Workcations, teamuitjes en cadeaubonnen bij het behalen van teamdoelen
• Doorgroeimogelijkheden naar Recruitment Consultant, Senior Consultant of Accountmanager

Over Dika
Dika is een groeiend recruitmentbureau in Apeldoorn, gespecialiseerd in automotive en mobiliteit. We werken samen met grote dealerbedrijven, leasemaatschappijen en andere organisaties binnen de branche.
Je komt terecht in een klein en ambitieus team met korte lijnen. Je krijgt veel ruimte om initiatief te nemen, nieuwe ideeën uit te proberen en actief mee te bouwen aan onze verdere groei.
Kennismaken?
Stuur je cv of LinkedIn-profiel. Een motivatiebrief is niet nodig.
Binnen twee werkdagen nemen we telefonisch contact met je op. Is er van beide kanten een klik? Dan nodigen we je uit op kantoor en kun je een halve dag meelopen. Zo weet je precies hoe de functie, het team en een gemiddelde werkdag eruitzien.