Begeleider flex kinderbehandelcentrum

Als Begeleider flex werk je op verschillende groepen binnen kinderbehandelcentrum Zeedauw én op de schoolvoorbereidende groepen in Almere. Je begeleidt kinderen van 0 tot 18 jaar met een ontwikkelingsachterstand en sluit aan bij hun individuele behoeften, mogelijkheden en ontwikkelingsdoelen.

Je biedt structuur, veiligheid en ondersteuning bij de ontwikkeling, verzorging en zelfstandigheid van de kinderen. Op de ene groep ligt de nadruk meer op spelenderwijs ontwikkelen, terwijl op een andere groep verzorging, voorspelbaarheid en een veilige omgeving centraal staan. Je werkt nauw samen met collega-begeleiders, behandelaren en therapeuten om de kinderen zo goed mogelijk te ondersteunen.

Je werkzaamheden zijn onder andere:

• Kinderen begeleiden en stimuleren in hun ontwikkeling;
• Activiteiten afstemmen op de behoeften en mogelijkheden van het kind;
• Ondersteunen bij lichte ADL-taken en verzorging;
• Zorgen voor structuur, veiligheid en een fijne sfeer;
• Samenwerken met collega's en behandelaren.

• Afwisselend werk op verschillende groepen binnen Zeedauw en de schoolvoorbereidende groepen;
• Werken met kinderen van 0 tot 18 jaar;
• Ervaring opdoen binnen de ontwikkelingsgerichte kinderbehandeling (ODK);
• Regelmatige diensten van 6 tot 7 uur per dag;
• Verschillende werkplekken en doelgroepen ontdekken;
• Mogelijkheid om door te groeien naar een vaste groep.

In deze functie werk je zowel op kinderbehandelcentrum Zeedauw in Almere Stad als op de schoolvoorbereidende groepen in Almere. Zo heb je volop afwisseling in je werk en leer je verschillende groepen, kinderen en werkwijzen kennen. Je ontdekt waar jouw kracht en interesses liggen en doet brede ervaring op binnen de kinderbehandeling.

• Je hebt een mbo 4-diploma in de zorg, bijvoorbeeld MZ (SPW), of een vergelijkbare opleiding;
• Je bent flexibel, zelfstandig en werkt graag samen;
• Je bent geduldig, positief en enthousiast en weet kinderen op een fijne manier te stimuleren;
• Je kunt goed omgaan met verschillende situaties en sluit aan bij wat ieder kind nodig heeft;
• Ervaring met kinderen met een ontwikkelingsachterstand is mooi meegenomen, maar jouw houding en motivatie vinden we belangrijker.

In ruil voor jouw enthousiasme en waardevolle inzet ontvang jij:

• Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg schaal 35, minimaal € 2.546,- en maximaal € 3.564,- op basis van een 36-urige werkweek;
• Per 1 november een salarisverhoging van 2% volgens de cao;
• Wettelijke én extra bovenwettelijke vakantie-uren;
• Een jaarcontract tussen 16 tot 32 uur per week, met uitzicht op een vaste aanstelling;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, met online trainingen en trainingen binnen het team;
• Korting op onder andere je sportschoolabonnement, boodschappen en uitjes;
• Pensioenopbouw via het solide Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct! Na je sollicitatie nemen we contact met je op voor een eerste kennismaking. Zijn we allebei enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een meeloopmoment, zodat je de sfeer kunt proeven, de kinderen en collega's kunt ontmoeten en kunt ervaren of deze plek bij jou past.

Is het van beide kanten een positieve ervaring? Dan ontvang je van ons een aanbod en maken we alles in orde voor jouw indiensttreding.

Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Valerie Knight, Manager jeugd, via .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.