Planner

Als aanvulling op ons team van 13 enthousiaste medewerkers, zijn wij op zoek naar een collega. Word jij blij van schakelen, puzzelen en optimaliseren? Dan zoeken wij jou!

Als planner ben jij de spil in het roosterproces van één of meerdere teams binnen onze 24-uurs zorg. Jij:

• Beheert roosters binnen de kaders van wet- en regelgeving en het roosterbeleid.

• Werkt met diverse roostermethodieken zoals basisroosters en zelfroosteren.

• Adviseert teams bij roosteruitval en denkt mee in oplossingen.

• Signaleert knelpunten en acteert proactief.

• Optimaliseert het bezettingspatroon en draagt bij aan procesverbetering.

• Werkt nauw samen met teamleiders, managers en collega-planners, zodat alles soepel verloopt.

GGz Breburg biedt specialistische behandeling aan mensen met complexe psychiatrische problematiek. Onze zorg is intensief, hoopvol en gericht op herstel. We kijken verder dan medicatie of therapie en helpen cliënten zin en plezier in het leven terug te vinden.

Als planner maak je deel uit van het planbureau: een energiek team dat volop in ontwikkeling is. Je werkt centraal in Tilburg, maar bent ook regelmatig op andere locaties, zoals Etten-Leur, te vinden. Hier krijg je de ruimte om te groeien en je talenten echt te benutten.

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde vakopleiding in planning.

• Ervaring met planning in de zorg.

• Kennis van Intus InPlanning of een vergelijkbaar planningssysteem.

• Je schakelt moeiteloos, houdt overzicht en denkt oplossingsgericht.

• Ervaring met LEAN werken en capaciteitsplanning is een pré.

• Je bent 24 - 28 uur per week beschikbaar. De woensdagen en vrijdagen zijn onderdeel van je werkweek.

Een betekenisvolle functie binnen een organisatie die investeert in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in FWG 45 (minimaal € 3.180,- en maximaal € 4.273,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur).

GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Hiermee kun je fiscaal voordelig onder andere deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of het lidmaatschap van een beroepsvereniging betalen.

Daarnaast ontvang je:

• Een persoonlijk opleidingsbudget.

• Een tegemoetkoming in je reiskosten.

• Een vaste eindejaarsuitkering (13e maand).

• Een goede pensioenregeling via PFZW.

• 23 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur), met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.

• Per jaar 35 LFB verlofuren (o.b.v. 36 uur). Dit budget kun je inzetten om ervoor te zorgen dat je vitaal en met plezier kan blijven werken.

• Een balansregeling van € 1.000,- bruto per jaar (bij 36 uur), te besteden aan extra verlof, opleiding/training of uitbetaling in geld.

De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Danielle Ngo via . Solliciteren kan direct via de button op deze pagina met je cv en motivatie.

Solliciteren kan tot en met 11 oktober 2026. De gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 15 oktober 2026.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck maken onderdeel uit van onze selectieprocedure.

Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.

Wil je op de hoogte blijven van onze laatste vacatures? Meld je aan voor de vacature alerts en ben er als eerste bij!