Accountmanager | Dutchcreen

Als Accountmanager bij Dutchcreen ben je verantwoordelijk voor het beheren, versterken en verder uitbouwen van langdurige klantrelaties binnen de Nederlandse en Belgische projectmarkt. In deze commerciële buitendienstfunctie ligt de nadruk voor circa 70% op relatiebeheer en voor 30% op het creëren van nieuwe commerciële kansen binnen bestaande accounts. Je werkt nauw samen met kantoor- en projectinrichters, architecten, dealers en andere projectpartners en bent hét aanspreekpunt voor maatwerkoplossingen op het gebied van akoestiek.
Het grootste deel van je tijd ben je onderweg naar klanten, waar je adviseert over de hoogwaardige oplossingen van Dutchcreen en meedenkt over uiteenlopende projectvraagstukken. Je vertaalt klantwensen naar passende maatwerkoplossingen, onderhoudt sterke relaties en draagt actief bij aan de verdere groei en zichtbaarheid van Dutchcreen binnen de projectmarkt.

• Een afgeronde mbo+ opleiding.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een commerciële buitendienstfunctie.
• Affiniteit met kantoor- en projectinrichting, interieur, meubilair, akoestische oplossingen of architectuur is een sterke pré.
• 32, 36 of 40 uur per week beschikbaar.

• Salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Direct een vast contract
• Auto van de zaak (BYD Seal U) inclusief tankpas.
• Pensioenregeling waarbij de werkgever 12% bijdraagt.
• Veel vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.

Dutchcreen ontwikkelt en produceert hoogwaardige akoestische oplossingen voor kantooromgevingen. Vanuit de eigen productie in Nederland worden maatwerkproducten geleverd die bijdragen aan een prettige en productieve werkomgeving. Denk hierbij aan akoestische scheidingswanden, wand- en plafondpanelen, roomdividers, plantenbakken en andere interieurtoepassingen. Dutchcreen heeft de ambitie om de komende jaren verder te groeien en haar positie in de Nederlandse en Belgische markt te versterken. Je werkt in een organisatie waar jouw ideeën worden gehoord, waar snel geschakeld wordt en waar je zichtbaar impact maakt op het resultaat. Organisatiecultuur kenmerkt zich door korte lijnen, een informele sfeer en een sterke betrokkenheid bij elkaar.