Senior Software Ontwikkelaar (Full Stack)
Het Kadaster
Senior Software Ontwikkelaar (Full Stack)
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Nieuwe webapplicaties ontwikkelen en beheren
- Frontend-features implementeren in Angular projecten
- Spring Boot middleware API's onderhouden
- De CI/CD omgeving continu verbeteren
- Versie-upgrades uitvoeren op Liferay DXP
Wat verwachten wij?
- Minimaal een afgeronde technische HBO-opleiding
- Minimaal 5 jaar ervaring als software-ontwikkelaar
- Minimaal 3 jaar ervaring met Spring Boot
- 2 jaar ervaring met Kubernetes en CI/CD
Volledige vacaturetekst
Bouw mee aan websites die dagelijks door duizenden gebruikers worden ingezet. Als senior full-stack ontwikkelaar combineer je technische diepgang met innovatie binnen een ervaren DevOps-team. Je werkt aan uitdagende Angular apps en Spring Boot services terwijl je geniet van een flexibele werkweek en een royaal individueel keuzebudget. Pak deze kans om complexe incidenten op te lossen en je stempel te drukken op hoogwaardige webapplicaties. Ontdek hoe jij het verschil maakt in dit gedreven team!
Jij bent een ervaren full-stack ontwikkelaar wie niet terugdeinst voor programmeeruitdagingen. Of het nou een issue met een dubbele scrollbalk betreft, het opzetten van een nieuwe Angular applicatie of een haperende Kubernetes pod; jij duikt graag in deze uitdagingen en krijgt er energie van om ze op te lossen.
Wat ga je doen?Samen met je teamgenoten zul je nieuwe (web)applicaties ontwikkelen, beheer uitvoeren op bestaande webapplicaties en ervoor zorgdragen dat incidenten snel en effectief opgelost worden. Omdat je dit alles samen met je team doet zal je ook regelmatig werk reviewen van collega’s en optreden als sparringpartner voor diezelfde collega’s. Applicaties waar je aan werkt kunnen onder andere Angular apps zijn, Spring Boot (micro-)services of het Digital Experience Platform Liferay.
Voorbeelden van dagelijkse werkzaamheden zijn:
- Doorvoeren van een versie upgrade aan ons Liferay DXP platform
- Implementeren van een nieuwe frontend-feature in een van onze Angular projecten
- Onderhouden van onze Spring Boot middleware API’s
- Verbeteren van onze CI/CD omgeving
- Herstellen van (productie)-incidenten
Je komt te werken binnen het scrumteam Online, een team dat naast een professionele houding ook collegialiteit en werkplezier hoog in het vaandel heeft staan. Het dev-ops team is een ervaren en gedreven groep professionals dat websites en applicaties biedt voor het bedienen van particuliere en zakelijke gebruikers. Voorbeelden hiervan zijn websites als en de Kadaster webwinkel en het Mijn Kadaster portaal. Allemaal gemaakt middels het Liferay DXP Platform (CMS) i.c.m. Angular applicaties. Naast ontwikkelen voor en beheren van het Liferay platform worden ook (micro)services gebouwd en geïntegreerd met applicaties van andere teams.
Een kleine greep uit de technieken die binnen het team gebruikt worden:
- TypeScript
- SCSS
- Angular (20+)
- Java
- OSGI
- Liferay DXP
- Spring Boot
- Oracle
- Kubernetes
- OpenShift
- Tekton
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als software-ontwikkelaar. In deze tijd heb je zowel aan back-end als front-end applicaties gewerkt en heb je idealiter ook gewerkt met CI-CD principes. Kubernetes en/of Docker is jou daarom niet onbekend. Je maakt je graag nieuwe technologieën eigen, als je iets niet kent of snapt neem je zelf initiatief om de techniek je eigen te maken en inspireer je je collega’s met je nieuw opgedane kennis.
Als persoon:
- Heb je minimaal een afgeronde technische HBO-opleiding;
- Kun je goed samenwerken in een Scrum | DevOps team;
- Heb je minimaal 1 jaar (werk-)ervaring met Angular;
- Heb je minimaal 3 jaar (werk-)ervaring met Spring Boot (Java);
- Heb je minimaal 2 jaar (werk-)ervaring met Kubernetes en CI-CD werkwijzen;
- Ben je bekend met de WCAG 2.1 (AA) richtlijnen in je werk als ontwikkelaar, of bereid om je hierin te verdiepen;
- Je werkt graag samen, kunt anderen overtuigen op basis van inhoudelijke argumenten en neemt initiatief door actief met verbetervoorstellen te komen.
- Je bent gericht op continue ontwikkeling en blijft jezelf én je vakgebied voortdurend verbeteren.
Jij maakt de keuzes die passen binnen een flexibele werkweek (32-36 uur). Flexibel en hybride werken staan bij ons centraal. Je bent minimaal twee dagen per week op kantoor aanwezig om samen te werken met je collega’s. Wil je meer samenwerken en vaker langskomen? Graag! Daarnaast kun je vanuit huis werken. Jouw standplaats is ons kantoor in Apeldoorn, de Brug.
Je bruto maandsalaris is (op basis van 36 uur/ afhankelijk van kennis en ervaring) minimaal € 3.797,37 en maximaal € 5.470,31 (schaal 10). Daarnaast ontvang je maandelijks maximaal € 1.367,58 aan IKB (Individueel Keuze Budget). Het IKB bestaat uit onder andere vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf waarvoor en wanneer je het IKB wilt gebruiken.
Je hebt recht op 144 uur verlof per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Deze vakantie-uren kun je eenvoudig uitbreiden via je IKB.
Er is altijd ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, in overleg met je leidinggevende kun je opleidingen en cursussen volgen. Met je Persoonlijk Ontwikkel Budget investeer je in je duurzame inzetbaarheid.
Verder bieden wij:
- een goede pensioenregeling (ABP). Een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden kun je terugvinden in de cao Kadaster.
- de mogelijkheid om je sportschoolabonnement fiscaal vriendelijk uit te ruilen tot 300,- per jaar.
- een tegemoetkoming voor je zorgverzekering van € 150,70 bruto per maand.
- een tegemoetkoming in je studieschuld als je tot de ‘pechgeneratie’ behoort.
- het Kadaster zet in op duurzaamheid en vitaliteit. Wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer of met de fiets. Je ontvangt een vergoeding voor het meest groene vervoer naar je werk; een fietsvergoeding van € 0,23 per kilometer. Daarnaast ontvang je een NS business card waarmee je vrij kunt reizen door heel het land naar je werk en eventueel een kilometervergoeding voor autogebruik.
- een thuiswerkvergoeding en een vergoeding voor de inrichting van je thuiswerkplek.
- een toekenning van 72 uur bovenwettelijk verlof per 1 januari 2027.
- mogelijkheid om een sabbatical op te nemen op basis van gespaard verlof.
Klik hier voor ons volledige pakket arbeidsvoorwaarden en IKB ervaringen van collega’s.
Interesse? Sollicitatie en informatieInteresse? Solliciteer direct via onderstaande button! Meer informatie over de functie of over de sollicitatieprocedure Neem voor meer info contact op met Tessa in ‘t Veld, Corporate Recruiter via (ook WhatsApp) of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren