Jurist Handhaving

Twee buren staan al maanden tegenover elkaar vanwege een bouwwerk op de erfgrens. Beiden verwachten dat de gemeente ingrijpt, terwijl jij eerst moet vaststellen wat bestuursrechtelijk werkelijk aan de hand is.

Dat vraagt om juridische kennis én aandacht voor wat er achter een dossier speelt. Als jurist handhaving luister je naar betrokkenen, controleer je de feiten en maakt je duidelijk wat de gemeente wel en niet kan doen. Soms voorkomt een helder gesprek verdere escalatie, soms is een formele maatregel noodzakelijk.

Bij koen werk je op detacheringsbasis bij verschillende gemeenten. Je behandelt daar juridische handhavingsvraagstukken rond de fysieke leefomgeving en openbare ruimte. Daardoor leer je verschillende gemeentelijke organisaties kennen en werk je steeds met nieuwe inwoners, collega's en lokale vraagstukken.

Werken als jurist binnen handhaving brengt je dicht bij situaties die voor betrokkenen veel betekenen. Je beoordeelt handhavingsverzoeken, bespreekt bevindingen met toezichthouders en onderzoekt welke interventie passend is. Als optreden nodig is, zorg je voor een duidelijk en zorgvuldig besluit. Ontstaat bezwaar of beroep, dan verdedig je niet alleen een juridisch standpunt, maar leg je ook begrijpelijk uit waarom dat standpunt houdbaar is.

Goede handhaving begint voor jou daarom niet automatisch met een sanctie. Het begint met feiten kennen, belangen begrijpen en duidelijkheid bieden over de regels. Daarmee geef je inwoners, ondernemers én collega's iets essentieels: weten waar ze aan toe zijn.

Wat ga je doen

• Je bespreekt meldingen en overtredingen met toezichthouders en brengt de juridische situatie in kaart;
• Je behandelt verzoeken om handhaving en communiceert duidelijk met inwoners en andere betrokkenen;
• Je onderzoekt welke interventie past en of herstel zonder verdere procedure mogelijk is;
• Je stelt zorgvuldige besluiten op wanneer bestuursrechtelijk optreden noodzakelijk blijkt;
• Je behandelt bezwaar en beroep en maakt juridische keuzes begrijpelijk voor alle betrokken partijen.

• Afgeronde hbo of wo-opleiding rechten, bij voorkeur bestuursrecht of omgevingsrecht.
• Ervaring als jurist bij een gemeente binnen het ruimtelijk domein.
• Communicatief sterk en je kunt complexe materie helder uitleggen.
• Flexibel en enthousiast om bij verschillende gemeenten ervaring op te doen.
• Oplossingsgericht en besluitvaardig.

• Een goed salaris: tussen de €3000 en €6000 o.b.v. 36 uur (afhankelijk van opleiding en ervaring);
• Direct een vast contract;
• Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
• Mogelijkheid tot een leaseauto die je ook privé mag rijden;
• Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen.
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar en 3 trainingen in de koen academy;
• Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
• Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
• Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
• Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.

Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt. Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.