Teamleider Brug- en Sluisbediening

ml. T236523

Je gaat aan de slag als Teamleider Brug- en Sluisbediening binnen de afdeling Waterbeheer. In deze tijdelijke vervangingsopdracht geef je samen met een collega-teamleider leiding aan een uitvoerend team dat 24 uur per dag, 7 dagen per week zorgt voor een veilige en vlotte doorvaart van het scheepvaart- en wegverkeer in Amsterdam. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de teams, de ontwikkeling van medewerkers en het creëren van een veilige, professionele en klantgerichte werkomgeving. Daarbij vertaal je beleid naar de praktijk en opereer je effectief in een complexe en veranderende omgeving. Ook stuur je actief op duurzame inzetbaarheid en verzuimreductie binnen operationele teams.

• Je geeft samen met een collega-teamleider leiding aan een afdeling van ruim 60 medewerkers die 24 uur per dag, 7 dagen per week zorgen voor een veilige en vlotte doorvaart van het scheepvaart- en wegverkeer in Amsterdam.
• Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de teams, de ontwikkeling van medewerkers en het creëren van een veilige, professionele en klantgerichte werkomgeving.
• Je stimuleert samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering, waarbij je actief gebruikmaakt van ideeën en signalen vanuit de werkvloer.
• Je bent als lid van het managementteam een belangrijke sparringpartner voor het afdelingshoofd en onderhoudt contacten met interne en externe stakeholders.
• Je weet beleid te vertalen naar de praktijk en kunt effectief opereren in een complexe en veranderende omgeving.
• Je stuurt actief op duurzame inzetbaarheid en voert regie op verzuimdossiers.
• Het realiseren van een daling van het verzuimpercentage vormt een belangrijk onderdeel van de opdracht.
• Je geeft samen met je collega-teamleider leiding aan een uitvoerend team van 67 brug- en sluiswachters en het ondersteunende team.
• Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en HR gerelateerde zaken.

• Je hebt ervaring met het leidinggeven aan uitvoerende teams, kennis van HR-systemen en het vermogen om weerstand en veranderingen te begeleiden.
• Je bent een betrokken en resultaatgerichte leider met sterke communicatieve vaardigheden, die mensen weet te motiveren en ontwikkelingen succesvol weet door te voeren.

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare en recente ervaring met het leidinggeven aan grote operationele teams en het stimuleren van de ontwikkeling, samenwerking en inzetbaarheid van medewerkers.
• Je hebt aantoonbare ervaring met personeelsplanning in een continurooster en ervaring met het oplossen van capaciteitsknelpunten.
• Je bent in bezit van een HBO-diploma.
• Je hebt kennis van Arbeidstijdenwet en relevante cao-bepalingen.
• Je hebt goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

• Je hebt meerdere jaren aantoonbare ervaring als leidinggevende binnen een overheidsorganisatie, waterschap, gemeente, provincie of andere publieke uitvoeringsorganisatie.
• Je hebt aantoonbare ervaring als leidinggevende in een 24/7 operationele omgeving.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het terugdringen van verzuim binnen een team van minimaal 30 medewerkers.

• Je beschikt over coachend leiderschap.
• Je beschikt over besluitvaardigheid.
• Je beschikt over resultaatgerichtheid.
• Je beschikt over omgevingsbewustzijn.
• Je beschikt over samenwerken.
• Je beschikt over stressbestendigheid.
• Je beschikt over integriteit.
• Je beschikt over conflicthantering.
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit.
• Je beschikt over plannen en organiseren.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

ml. T236523