Teamleider Onderzoek Wmo B (Overheid)
S&Z Consultancy
Teamleider Onderzoek Wmo B (Overheid)
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Het team dagelijks integraal aansturen
- Prestaties en teamfinanciën nauwgezet bewaken
- Beleid naar de uitvoering vertalen
- Knelpunten vanuit uitvoering terugkoppelen
- Samenwerken met teamleiders en managers
Wat verwachten wij?
- Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende
- Twee jaar leidinggevende ervaring bij de overheid
- Drie dagen per week aanwezig op locatie
- Ervaring als leidinggevende bij een gemeente (pre)
Volledige vacaturetekst
Op korte termijn zoekt het bedrijf een ervaren leidinggevende voor het team Onderzoek Wmo B. In deze rol stuur je circa vijftien medewerkers aan die zich dagelijks inzetten voor cruciale voorzieningen zoals woningaanpassingen en hulpmiddelen. Je krijgt de kans om beleid direct te vertalen naar de praktijk binnen een hybride werkomgeving, waarbij je nauw samenwerkt met een gedreven MT. Ontdek hoe jij het verschil maakt voor de burger en zet de volgende stap in je managementcarrière.
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 27 april 2027
Optie op verlenging: 2x 3 maanden
Duur: 6 maanden
Sluitingsdatum: 13 oktober 2026
Publicatiedatum: 1 oktober 2026
FunctieOp korte termijn zoeken wij een ervaren leidinggevende voor het team Onderzoek Wmo B. Als teamleider stuur je het team aan en ben je vanuit die rol ook betrokken bij de bredere ontwikkeling van IZ&L.
TeamTeamomvang: circa 15 medewerkers.
Kerntaak team: uitvoering van de Wmo (klassiek) op het gebied van hulp bij het huishouden, hulpmiddelen, woningaanpassingen en vervoersvoorzieningen. De consulenten voeren wijkgericht onderzoek uit via huisbezoek, telefonische onderzoeken en dossieronderzoek om te bepalen of een maatwerkvoorziening nodig is.
Taken en verantwoordelijkheden- Leiding geven: dagelijkse aansturing van het team, inclusief personele ontwikkeling, kwaliteit en resultaten.
- Sturen op prestaties: verantwoordelijkheid voor capaciteit, kwaliteit, kwantiteit en tijdigheid; bewaken van de financiën van het team.
- Vertaling beleid naar uitvoering: zorgen voor een goede vertaalslag van beleids- en organisatieontwikkelingen naar de uitvoering.
- Signaleren: in beeld brengen van de gevolgen van beleid voor het werk van het team en terugkoppelen van signalen en ervaringen uit de uitvoering naar beleid.
- Samenwerking: nauw samenwerken met andere teamleiders en de strategisch manager binnen het werkveld.
Eisen:
- Aantoonbaar door opleiding en/of werkervaring acterend op hbo/wo werk- en denkniveau
- Aantoonbaar minimaal 3 jaar recente werkervaring in een leidinggevende rol
- Aantoonbaar minimaal 2 jaar recente werkervaring in een leidinggevende rol bij een overheid of aan overheid gelieerde werkorganisatie
- We werken hybride. Voor deze functie is het belangrijk dat je voldoende zichtbaar en benaderbaar bent voor het team en daarvoor veel op locatie aanwezig bent. Wij vragen minimale aanwezigheid op locatie van 3 dagen per week, waarbij de dinsdag op kantoor ivm MT
Wensen:
- Aantoonbaar gemeentelijke ervaring in een leidinggevende rol
- Aantoonbaar ervaring als professional met de uitvoering van de Wmo
Competenties:
- Je bent een ervaren teamleider
- Je bent een integere teamleider
- Je bent voor de medewerkers en collegaleidinggevenden een sparringspartner
- Je hebt uitstekende communicatieve skills
- Je past je stijl aan als de verschillende situaties daarom vragen
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
