Interim Programmamanager Digitale Werkplek | Microsoft 365 & IAM (ZZP)
B-Hunted Interim Solutions
Interim Programmamanager Digitale Werkplek | Microsoft 365 & IAM (ZZP)
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Het programma Digitale Werkplek integraal aansturen
- De Microsoft 365 uitrol regisseren
- IAM- en autorisatieprojecten coördineren
- Microsoft 365-governance en beheerprocessen inrichten
- Modern device management (Intune) aansturen
Wat verwachten wij?
- HBO-opleiding in de richting Informatica of Bedrijfskunde
- 3 jaar ervaring als projectleider bij automatiseringstrajecten
- Recente werkervaring bij een gemeentelijke organisatie (pre)
- Ervaring met zowel PRINCE2 als Agile PM (pre)
Volledige vacaturetekst
Als Interim Programmamanager Digitale Werkplek realiseer je de integrale samenhang tussen technische implementaties en organisatorische verandering. Je voert de regie over de Microsoft 365-uitrol en moderne werkplekinnovaties, terwijl je geniet van een flexibele werkweek van 16 tot 24 uur. Je bouwt aan een toekomstbestendige digitale omgeving en stuurt complexe migraties aan. Ontdek hoe jij deze transformatie leidt.
Als Interim Programmamanager Digitale Werkplek ben je verantwoordelijk voor de samenhang, voortgang en realisatie van het volledige programma. Je stuurt meerdere deelprojecten aan en zorgt dat technische implementaties, organisatorische veranderingen en bestuurlijke besluitvorming goed op elkaar aansluiten.
Je schakelt met management, informatiemanagement, proceseigenaren, leveranciers en de stuurgroep. Daarbij bewaak je planning, budget, kwaliteit en risico’s en zorg je voor een duurzame overdracht naar de beheerorganisatie.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Integraal aansturen van het programma Digitale Werkplek en de verschillende deelprojecten;
Regie voeren op de implementatie en verdere uitrol van Microsoft 365;
Coördineren van projecten rondom identity & access management, RBAC/RBUM en autorisatiebeheer;
Begeleiden van de inrichting van Microsoft 365-governance en beheerprocessen;
Aansturen van modern device management, waaronder Microsoft Intune;
Coördineren van werkplek- en applicatiemigraties;
Verbeteren van digitale samenwerking via Microsoft Teams, SharePoint Online, OneDrive en Embrace;
Aansturen van adoptie, communicatie en verandermanagement;
Bewaken van planning, voortgang, budgetten, kwaliteit en risico’s;
Opstellen van businesscases, voortgangsrapportages en bestuurlijke besluitvormingsdocumenten;
Afstemmen met management, informatiemanagers, leveranciers en stuurgroep;
Borgen van beheer, continuïteit en verdere doorontwikkeling binnen de lijnorganisatie.
Gevraagd
Harde eisen
Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting Informatica of Bedrijfskunde;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider binnen informatiserings- en automatiseringstrajecten;
Beschikbaar voor 16-24 uur per week;
Een all-in uurtarief passend binnen het beschikbare budget.
Pré / gunningscriteria
Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 2 jaar;
Aantoonbare werkervaring met zowel PRINCE2 als Agile PM);
Aantoonbare werkervaring met digitale werkplekken en bijbehorende implementatie- of migratietrajecten.
Aanvullend is ervaring met Microsoft 365, Intune, IAM, governance, adoptie en leveranciersregie bijzonder relevant.
Wie ben jij?
Je bent een ervaren programmamanager die complexe ICT-trajecten weet terug te brengen tot overzichtelijke en uitvoerbare projecten.
Je combineert inhoudelijke kennis van digitale werkplekken met bestuurlijke sensitiviteit en organisatorisch inzicht. Je weet verschillende belangen bij elkaar te brengen, communiceert helder en zorgt dat projecten niet alleen technisch worden opgeleverd, maar ook daadwerkelijk landen binnen de organisatie.
Je bent zelfstandig, besluitvaardig, resultaatgericht en weet medewerkers, leveranciers en management mee te nemen in verandering.
Aanbod
Interesse?
Ben jij een ervaren programmamanager met aantoonbare ervaring binnen gemeentelijke ICT-projecten en de implementatie van moderne digitale werkplekken?
Reageer dan uiterlijk 14 oktober 2026 met je actuele cv, beschikbaarheid en uurtarief.
Let op: zorg dat jouw afgeronde opleiding, recente gemeentelijke werkervaring, ervaring met PRINCE2 en Agile PM én digitale werkplekprojecten concreet en herleidbaar in je cv staan vermeld. Deze onderdelen zijn bepalend in de eerste selectie.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren