Projectleider Financiële Educatie

In het kort: Je gaat als projectleider de verkennings- en opstartfase van het programma Financiële Educatie vormgeven, partijen verbinden en een duurzaam uitvoerings- en samenwerkingsplan voor financiële educatie in het primair onderwijs ontwikkelen.

Organisatieomschrijving
Wij zijn Roosendaal
Wij zijn geen gemeente, wij zijn Roosendaal. Benieuwd wat we daarmee bedoelen? Dat leggen we je graag uit in deze video.
Wij hanteren een autonomere werkwijze waar dat kan. Dat houdt in dat we in kleine groepen werken van acht tot twaalf medewerkers zonder teamleiders. Binnen onze organisatie zijn er echter ook een paar (grotere) groepen of afdelingen waar het (tijdelijk) efficiënter is om met een teamleider te werken. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het resultaat wat je oplevert en verdeel je in overleg de werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden.
Roosendaal heeft grote ambities. Zo worden we wat ons betreft een 100.000+ gemeente en laten we onze voorzieningen nu al aansluiten op die ambitie. Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal.

Functiebeschrijving
Profiel vacaturetekst Projectleider Financiële Educatie (werving)

Inleiding
Het Nationaal Programma Roosendaal (NPR) is, als onderdeel van het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid (NPLV), een langjarige samenwerking tussen Gemeente, Rijk, organisaties en bewoners. Samen werken we aan structurele verbeteringen in een vijftal wijken in Roosendaal.
Het Nationaal Programma Roosendaal (NPR) werkt aan het vergroten van kansengelijkheid, bestaanszekerheid, leefbaarheid en veiligheid in de focuswijken. We werken vanuit drie samenhangende dimensies:
- Individu
Kinderen, jongeren en jongvolwassenen krijgen ondersteuning op het gebied van weerbaarheid, talentontwikkeling, economische zelfstandigheid en fysieke en mentale gezondheid.
- Gezin
Ouders en opvoeders worden versterkt in opvoedvaardigheden en bestaanszekerheid, met aandacht voor stress, armoedeproblematiek en onderlinge verbinding.
- Omgeving
School, wijk, werk en online leefwereld worden zodanig versterkt dat samenwerking vanzelfsprekend is en steunstructuren duurzaam zijn georganiseerd.
Deze integrale werkwijze voorkomt versnippering en vormt een stevige basis voor preventie, verbinding en maatwerk.

Opdracht
De alliantie NPR zoekt een ervaren projectleider die de verkennings- en opstartfase van het programma Financiële Educatie binnen Kansrijke Wijk vormgeeft.
Financiële educatie draagt bij aan deze ambitie door het versterken van weerbaarheid bij kinderen en ouders en het creëren van verbonden opvoedomgevingen thuis, op school en in de wijk. We richten ons op kinderen, jongeren en jongvolwassenen en op de mensen en voorzieningen die nodig zijn om hen kansrijk te laten opgroeien.
De projectleider brengt onderwijs, ouders, maatschappelijke organisaties en gemeente bij elkaar en legt de basis voor duurzame verankering van financiële educatie binnen het primair onderwijs.
Het uitvoeringsprogramma financiële educatie is ondergebracht in 1 van de pijlers van het NPR; de ketenaanpak eerste 2500dagen van een kind waarin een vertegenwoordiging zit van alle primair onderwijsorganisaties in Roosendaal in de focusgebieden. De aansturing gebeurt via de programmamanager Kansrijke Jeugd van het programmabureau van het NPR.

Gevraagde expertise
De kandidaat:
- beschikt over een relevant netwerk in Roosendaal en/of West-Brabant;
- heeft aantoonbare ervaring met het werken op of voor scholen in het primair onderwijs;
- heeft kennis van het bredere onderwijsveld en de verbinding tussen onderwijs en sociaal domein;
- heeft ruime ervaring met project- of programmaleiding;
- heeft ervaring met netwerksamenwerking en stakeholdermanagement;
- is bestuurlijk sensitief;
- beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
- kan zelfstandig opereren in een complexe omgeving;
- heeft affiniteit met kansengelijkheid, bestaanszekerheid, armoede- en schuldenpreventie.

Resultaten eerste zes maanden
De projectleider levert uiterlijk april 2027 op:
- behoefteanalyse deelnemende scholen;
- voorstel deelnemende kindcentra;
- uitgewerkte samenwerkingsstructuur;
- uitvoeringsplan Financiële Educatie;
- monitoringsvoorstel;
- scholingsvoorstel;
- voorstel voor vervolgcapaciteit projectleiding en schoolcoördinatie.

Opdrachtomvang
- periode: november 2026 t/m april 2027;
- gemiddelde inzet: 16 uur per week (0,4 fte);
- Mogelijkheid tot verlenging

Uren en werkdagen
Aantal uur per week: 16,00
Werkdagen: Maandag; Dinsdag; Woensdag; Donderdag; Vrijdag
Toelichting op uur per week: Er is een combinatie tussen thuiswerken en werken op locatie. Dit geheel in afstemming en in onderling overleg met de groep.

Werklocatie
Werklocatie: SK 1 Stadskantoor

Eisen
-Dienstverband: Detachering
- De kandidaat beschikt over eigen telefoon.
- Er dient een VOG met screeningsprofiel 11, 12 en 41 te worden overlegd of deze dient te worden aangevraagd.
- De kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante werkervaring op het gevraagde werkterrein (dit moet blijken uit het CV).
- De kandidaat beschikt over de volgende vakkennis (blijkt uit gesprek):
• Heeft aantoonbare ervaring met het werken op of voor scholen in het primair onderwijs
• Heeft kennis van het bredere onderwijsveld en de verbinding tussen onderwijs en sociaal domein
• Heeft ruime ervaring met project- of programmaleiding

Wensen
- De kandidaat heeft een afgeronde relevante (minimaal) HBO opleiding (dit moet blijken uit het CV) (5 Punten)

Competenties
- Communicatief vaardig
- Goed kunnen verplaatsen in de ander
- Netwerker
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
- Zelfstandig

Overige informatie
Optie tot verlenging: Ja, mogelijkheid tot verlenging
Gespreksdatum: Onbekend
Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever
De gemeente Roosendaal ligt in het zuiden van Nederland in de provincie Noord-Brabant. Met ongeveer 77.000 inwoners is Roosendaal een levendige gemeente met diverse wijken en dorpskernen. Roosendaal kenmerkt zich door het aanbod van diverse winkels, restaurants en culturele voorzieningen. De gemeente biedt ook volop mogelijkheden voor recreatie en sport, zoals wandelen in het Vrouwenhofpark of fietsen door het buitengebied. De gemeente Roosendaal streeft naar een prettige leefomgeving voor haar inwoners en werkt aan het optimaliseren van de voorzieningen en woonomstandigheden.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.
- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.