Extern adviseur 24u/w Gemeente Renkum

Standplaats: OOSTERBEEK
Duur: 19-10-2026 - 31-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 13-10-2026

Project:
998
- Extern adviseur

Naar aanleiding van het resultaat van de WPG-audit is een plan van aanpak gemaakt waarin de verbeterpunten zijn benoemd. De opdracht omvat het realiseren van de verbeterpunten zoals benoemd in het plan van aanpak. De opdracht kan vrij zelfstandig, uiteraard in afstemming met betrokkenen, uitgevoerd worden. Voorwaarde is dat het resultaat van de producten voldoet aan de wettelijk gestelde eisen en werkbaar is voor degenen die met het resultaat moeten werken. Daarnaast is het inbedden van activiteiten onderdeel van de opdracht, zodat in het vervolg helder is welke functie welke verantwoordelijkheden heeft ten aanzien van het werken met politiegegevens en de audit die hiertoe periodiek wordt uitgevoerd. Verdere invulling is aan de professionele ruimte van de opdrachtnemer. Wanneer de tijd het toelaat zullen we beoordelen of de opdracht aangevuld kan worden met activiteiten ten aanzien van de AVG.

De professional legt verantwoording af over de voortgang en het resultaat. Dit kan tweewekelijks. Er zijn geen exacte instructies, hiervoor vertrouwen we op het professionele inzicht en de kennis van de opdrachtnemer.

Na afronding van de opdracht zijn de actiepunten uit het plan van aanpak WPG dusdanig afgerond dat deze voldoen aan de vereisten zoals gesteld in de WPG en verantwoordelijkheden in de organisatie dusdanig worden belegd zodat aan de verplichtingen vanuit de WPG wordt voldaan. Het is de verantwoordelijkheid van de opdrachtnemer om tijdig te escaleren wanneer het beeld ontstaat dat een actiepunt in het plan van aanpak niet haalbaar is.

Functie-eisen:
De aangeboden kandidaat is gedurende de uitvoering van de gehele Opdracht in loondienst bij Opdrachtnemer / Onderaannemer en geen ZZP’er / ondernemer. Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Tevens zijn uitgesloten ondernemers in dienst van een eigen BV.

Deze eis blijft van toepassing gedurende de gehele uitvoering van de opdracht. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet kan voldoen aan deze eis, zal dit leiden tot uitsluiting van de kandidaat en leverancier.
De kandidaat is aantoonbaar in het bezit van een erkend, afgerond en volledig diploma op minimaal HBO niveau

Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde werk- en denkniveau beschikt, zal uw bieding terzijde worden gelegd.
De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 1 jaar relevante werkervaring
De kandidaat heeft ruime ervaring met het Microsoft Office-pakket en kan efficiënt werken met programma's zoals Word, Excel, PowerPoint, Teams en Outlook.

Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde accreditatie of certificaat beschikt, zal uw bieding terzijde worden gelegd.
Voor deze inzet is een specifieke VOG vereist
- De exacte punten van het screeningsprofiel zijn te vinden onder functie-informatie en dan 'Groep'.
Als leverancier verklaar ik een VOG aan te vragen bij Dienst Justis en deze direct na binnenkomst te uploaden in het dossier van de opdracht (na gunning)

Let op, het overleggen van een geldige VOG is een ontbindende voorwaarde. Wordt een VOG niet verleend of niet tijdig verleend, dan komt de inleenovereenkomst niet tot stand en zijn wij niet verplicht om gewerkte uren uit te betalen. Zie ook artikel 2.2. uit de Algemene Inhuurvoorwaarden.

Wensen:
De kandidaat is aantoonbaar in het bezit van een erkend, afgerond en volledig diploma op minimaal HBO niveau in juridische richting

Dit is een wens en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde werk- en denkniveau beschikt, zal uw bieding terzijde worden gelegd.
De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring op WPG

Motiveer de rol van de kandidaat, geef in de TOELICHTING aan hoeveel maanden ervaring met bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit deze werkervaring blijkt. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een
De kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 1 jaar werkervaring op AVG

Motiveer de rol van de kandidaat, geef in de TOELICHTING aan hoeveel maanden ervaring met bovenstaande is opgedaan en geef een inhoudelijke situatieschets waaruit deze werkervaring blijkt. Middels deze toelichting zal de mate van bekwaamheid beoordeeld worden d.m.v. een
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen de gemeentelijke overheid.

De werkervaring zoals gevraagd in de wensen moet middels concrete voorbeelden duidelijk zijn in het CV van de kandidaat. Noem het nummer van de wens in het CV en benoem in de toelichting de functie, werkzaamheden, naam van de opdrachtgever(s) en de periode [dd-mm-jjjj] waaruit blijkt dat de kandidaat aan de wens voldoet. Bij het niet duidelijk benoemen zal dit leiden tot geen toekenning van punten.