Procesmanager
BLAU Bemiddeling
Procesmanager
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- De integrale investeringsagenda ontwerpen
- Bestuurlijke ambities naar instrumenten vertalen
- Relevante softwareoplossingen selecteren en implementeren
- Verschillende organisatieonderdelen met elkaar verbinden
- Structuur aanbrengen in complexe trajecten
Wat verwachten wij?
- Afgeronde opleiding op minimaal WO niveau
- 8 jaar ervaring als adviseur in publieke sector
- Ervaring met ontwikkelen van investeringsagenda's en sturingsinstrumenten
- Ervaring met veranderkundige opgaven bij gemeenten (pre)
Volledige vacaturetekst
Bij Gemeente Hengelo bouw je mee aan een integrale investeringsagenda die de koers bepaalt voor fysieke en sociale ontwikkeling. Als procesmanager smeed je een krachtige verbinding tussen bestuur, financiën en techniek terwijl je innovatieve software implementeert voor optimale sturing. Je krijgt de unieke kans om echt impact te maken op de toekomst van de stad. Ontdek hoe jij complexe ambities vertaalt naar resultaat en reageer direct!
Voor Gemeente Hengelo zijn wij op zoek naar een Procesmanager
De uitdaging
We werken aan het opzetten van een integrale investeringsagenda die richting geeft aan strategische investeringen op het gebied van fysieke ontwikkeling, sociaal domein en bedrijfsvoering. De investeringsagenda wordt het centrale sturingsinstrument voor bestuurlijke afweging, prioritering, monitoring en besluitvorming. Proces, inhoud en ondersteunende software worden gelijktijdig ontwikkeld en geïmplementeerd.
FunctieAls ervaren procesmanager ontwerp je de investeringsagenda en neem je de organisatie mee in een nieuwe manier van werken. Je vertaalt bestuurlijke ambities naar een praktisch instrument waarmee investeringen integraal kunnen worden afgewogen en gestuurd. Je hebt aantoonbare ervaring met selectie en implementatie van softwareoplossingen voor investerings-, portfolio- of programmamanagement.
Wie zoeken wij?- Strategische en resultaatgerichte procesmanager die complexe veranderopgaven omzet in concrete resultaten.
- Natuurlijke verbinder tussen bestuur, directie, management, beleid, financiën en informatisering.
- Inzicht in gemeentelijke werkwijzen en bestuurlijke verhoudingen.
- Aantoonbare ervaring met selectie en implementatie van relevante softwareoplossingen.
Strategisch vermogen
- Kan bestuurlijke ambities vertalen naar concrete sturingsinstrumenten.
- Overziet de samenhang tussen beleid, financiën, investeringen en uitvoering.
- Heeft gevoel voor politieke en maatschappelijke verhoudingen.
Procesregie
- Brengt structuur aan in complexe trajecten.
- Stuurt op samenhang, voortgang en resultaat.
- Weet verschillende belangen te verbinden tot gedragen keuzes.
Veranderkracht
- Neemt organisaties mee in nieuwe werkwijzen.
- Creëert draagvlak en eigenaarschap.
- Weet weerstand om te buigen naar betrokkenheid.
Bestuurlijke sensitiviteit
- Ervaring met besluitvorming binnen gemeenten.
- Kan effectief schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.
- Treedt op als stevige gesprekspartner voor bestuur en directie.
Digitale en financiële deskundigheid
- Ervaring met implementatie van software voor portfolio-, programma- of investeringsmanagement.
- Kennis van meerjarenramingen, investeringsvraagstukken en planning & control.
- Begrijpt de relatie tussen informatievoorziening, dashboards en bestuurlijke besluitvorming.
- Een breed gedragen integrale investeringsagenda gerealiseerd.
- Een transparant afwegingskader ontwikkeld dat bestuurlijke keuzes ondersteunt.
- Een geprioriteerd en bestuurbaar projectenportfolio ingericht.
- Een passende softwareoplossing succesvol geïmplementeerd.
- De werkwijze verankerd binnen de reguliere P&C-cyclus.
- De organisatie in staat gesteld zelfstandig verder te gaan met beheer en doorontwikkeling van de investeringsagenda.
- Verbindend en besluitvaardig
- Analytisch én pragmatisch
- Overtuigend en communicatief sterk
- Organisatiesensitief
- Resultaatgericht met oog voor draagvlak
De werkzaamheden worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie.
Gevraagd
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal WO niveau
- Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager, procesmanager of strategisch adviseur binnen een complexe publieke omgeving
- Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van investeringsagenda's, investeringsportfolio's of vergelijkbare sturingsinstrumenten
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met veranderkundige opgaven binnen gemeentelijke organisaties
- Aantoonbare werkervaring met softwareselectie, implementatie en gebruikersadoptie van portfolio- of investeringsmanagementsystemen
- Aantoonbare werkervaring met financiële sturing, governance en planning- & controlprocessen
Competenties
- Kan bestuurlijke ambities vertalen naar concrete sturingsinstrumenten
- Overziet de samenhang tussen beleid, financiën, investeringen en uitvoering
- Heeft gevoel voor politieke en maatschappelijke verhoudingen
- Brengt structuur aan in complexe trajecten
- Stuurt op samenhang, voortgang en resultaat
- Weet verschillende belangen te verbinden tot gedragen keuzes
- Neemt organisaties mee in nieuwe werkwijzen
- Creëert draagvlak en eigenaarschap
- Weet weerstand om te buigen naar betrokkenheid
- Ervaring met besluitvorming binnen gemeenten
- Kan effectief schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau
- Treedt op als stevige gesprekspartner voor bestuur en directie
- Ervaring met implementatie van software voor portfolio-, programma- of investeringsmanagement
- Kennis van meerjarenramingen, investeringsvraagstukken en planning & control
- Begrijpt de relatie tussen informatievoorziening, dashboards en bestuurlijke besluitvorming
- Verbindend en besluitvaardig
- Analytisch én pragmatisch
- Overtuigend en communicatief sterk
- Organisatiesensitief
- Resultaatgericht met oog voor draagvlak
- Resultaatgericht werken
- Samenwerken
- Overtuigen
- Assertiviteit
- Besluitvaardigheid
Aanbod
- Startdatum: zo spoedig mogelijk.
- Looptijd: 12 maanden.
- Locatie: Hengelo.
- Aantal uren: 32 uur per week.
- Contractvorm: Detachering.
Reageer direct!
De opdracht sluit 12-10-26.
Waar je gaat werken
BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:
- Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
- Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
- Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
- Snelle betaling.
- Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
- Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
- Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren