Beleidsadviseur Welzijn | Maatschappelijke ontwikkeling | Salaris tot €7253 | Eindhoven | HBO Bachelor

Welzijnsorganisaties, woningcorporaties en buurtinitiatieven zien allemaal kansen om een wijk sterker te maken. Toch verschillen hun belangen, mogelijkheden en ideeën over de aanpak. Jij brengt partijen rond dezelfde opgave en vertaalt samenwerking naar concrete afspraken.

Werken als beleidsadviseur welzijn betekent veel meer dan beleid achter een bureau maken. Je onderhoudt contacten met maatschappelijke organisaties, vrijwilligersinitiatieven en collega’s binnen verschillende beleidsterreinen. Samen werk je aan een sterke sociale basis.

Je verbindt onderwerpen als ontmoeting, preventie, participatie en leefbaarheid. Je vertegenwoordigt gemeentelijke doelen, maar luistert ook naar wat partners nodig hebben om resultaten te bereiken. Afspraken vertaal je naar beleidskaders, acties en duidelijke verantwoordelijkheden.

Daarmee geef je samenwerking richting. Je zorgt dat organisaties niet naast elkaar werken, maar samen bijdragen aan buurten waarin inwoners kunnen meedoen en naar elkaar omkijken.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je ontwikkelt welzijnsbeleid samen met gemeentelijke en maatschappelijke partners;
• Je bouwt aan samenwerking rond preventie, participatie en een sterke sociale basis;
• Je vertegenwoordigt gemeentelijke doelen in overleggen met organisaties en netwerken;
• Je vertaalt gezamenlijke afspraken naar concrete beleidsacties en duidelijke kaders;
• Je volgt resultaten van samenwerkingen en bespreekt met partners waar verbetering nodig is.

Je krijgt verschillende partijen rond een gezamenlijke maatschappelijke opgave in beweging. Je combineert relatiegericht werken met duidelijke inhoudelijke doelen.

• Je hebt een passende hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, sociale wetenschappen of sociaal werk;
• Je hebt werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie;
• Je hebt kennis van de Wmo 2015 en gemeentelijk beleid rond welzijn en de sociale basis;
• Je hebt relevante ervaring met beleidsontwikkeling binnen welzijn of het sociaal domein;
• Je kunt gemeentelijke belangen helder vertegenwoordigen in samenwerkingen en netwerken;
• Je vertaalt gezamenlijke ambities naar concrete afspraken, acties en beleidsvoorstellen.

• Een goed startsalaris, afhankelijk van je werkervaring, tussen de €3568,- en €7253,- bruto per maand;
• Mogelijkheid tot een vast contract;
• Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
• Een eindejaarsuitkering van 7,55% als je onder de CAO Gemeenten werkt;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
• Een vrij te besteden en persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar. Bij koen staat jouw ontwikkeling voorop! Wil je iets leren? Geef het bij ons aan;
• Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
• Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
• Een vast contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
• Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.

Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt. Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.