Locatiemanager TGO Nijmegen Vossenpels

De gemeente Nijmegen opent vanaf eind november 2026 een tijdelijke gemeentelijke opvang (TGO) in Nijmegen Noord voor 400 asielzoekers. De opvang van vluchtelingen in de gemeente Nijmegen is georganiseerd in samenwerking met het COA, diverse maatschappelijke organisaties, lokale vrijwilligersorganisaties en meerdere andere partners en instanties. Samen zorgen we ervoor dat de bewoners zich veilig en welkom voelen en bieden we een tijdelijke woonplek. Als onderdeel van het team op locatie zijn we op zoek naar een Locatiemanager.

Als locatiemanager ben je eindverantwoordelijk voor het functioneren van de opvanglocatie. Je zorgt voor rust, structuur en een veilige leefomgeving voor bewoners én medewerkers. Geen dag is hetzelfde. Je schakelt voortdurend tussen operationele vraagstukken, personele zaken, bewonerssituaties en overleg met partners. Juist die afwisseling maakt deze functie uitdagend en betekenisvol.

• Geeft leiding aan het team op locatie en zorgt voor een duidelijke taakverdeling en goede samenwerking;
• Bent zichtbaar en aanspreekbaar voor medewerkers, vrijwilligers, samenwerkingspartners en bewoners;
• Bewaakt de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de opvang;
• Zorgt ervoor dat afspraken, procedures en richtlijnen worden nageleefd;
• Onderhoudt actief contact met het COA, maatschappelijke organisaties, vrijwilligersorganisaties, de omgeving en andere betrokken partners;
• Signaleert ontwikkelingen, knelpunten en mogelijke escalaties en weet hier tijdig op te handelen;
• Neemt besluiten wanneer de situatie daarom vraagt en zorgt voor een goede opvolging;
• Zorgt voor een prettige en professionele werksfeer binnen het team;
• Bent aanspreekpunt voor de dagelijkse operationele zaken op de locatie;
• Levert vanuit de praktijk input voor de verdere ontwikkeling en verbetering van de opvang.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbaar een afgeronde hbo-opleiding
2. Aantoonbaar minimaal 4 jaar recente ervaring met het aansturen van een divers team
3. Aantoonbaar minimaal 1 jaar recente ervaring met beleidsuitvoering rondom specialistische groepen
4. Aantoonbaar minimaal 1 jaar ervaring als locatiemanager met het opzetten van een nieuwe opvanglocatie
5. Aantoonbaar mondeling en schriftelijk Nederlands op minimaal B2-niveau
6. Aantoonbaar beschikken over een geldig BHV-diploma bij aanvang van de opdracht
7. Je bent flexibel in taken en werktijden. Je werktijden zijn maandag tot en met zondag en in de avonden en op feestdagen
8. Je bent bereid om mee te draaien in het piketrooster
9. Je cv is voorzien van een recente pasfoto en contactgegevens waarop we je kunnen bereiken
10. De gesprekken zijn in week 44

Wensen:

1. Aantoonbaar minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare rol met het onderhouden en coördineren van contacten met veiligheidspartners en omwonenden/omgeving van de locatie
2. Aantoonbaar minimaal 4 jaar ervaring met het aansturen van een divers team
3. Aantoonbaar minimaal 2 jaar ervaring met beleidsuitvoering rondom specifieke doelgroepen

Aanbod

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

Waar je gaat werken