Parts manager

• Je beschikt over mbo+/hbo-denkniveau en hebt een sterk analytisch inzicht.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent in staat om effectief samen te werken met collega's en klanten.
• Je hebt ervaring in een vergelijkbare functie of binnen de bedrijfswagenbranche.

Als Partsmanager ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van alle processen rondom onderdelen en voorraadbeheer. Je stuurt een team van drie magazijnmedewerkers aan en zorgt ervoor dat zowel interne afdelingen als externe klanten tijdig over de juiste onderdelen beschikken. Daarnaast houd je je bezig met het analyseren van resultaten en het verbeteren van werkprocessen. Je combineert operationele werkzaamheden met een strategische aanpak om de efficiëntie en commerciële prestaties van het magazijn te verhogen.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

• Het aansturen en begeleiden van drie magazijnmedewerkers tijdens de dagelijkse werkzaamheden.
• Het coördineren van inkomende en uitgaande goederenstromen en het waarborgen van tijdige onderdelenleveringen.
• Het vaststellen en bewaken van optimale voorraadniveaus en een efficiënte magazijnindeling.
• Het analyseren van bedrijfsgegevens, dashboards en financiële resultaten om verbeterkansen te signaleren.
• Het optimaliseren van magazijnprocessen en het ontwikkelen van verbeterplannen voor jouw afdeling.
• Het bewaken en realiseren van inkoop- en verkoopdoelstellingen.
• Het onderhouden van klantcontact, bezoeken van externe klanten en signaleren van commerciële mogelijkheden.

Je gaat aan de slag bij een organisatie die actief is binnen de bedrijfswagenbranche in Zuidoost-Nederland. Het bedrijf richt zich op de verkoop, het onderhoud en de reparatie van lichte en zware bedrijfsvoertuigen. Met meerdere vestigingen en moderne werkplaatsen biedt de organisatie een breed scala aan diensten. Dagelijks zetten ervaren vakmensen zich in om klanten zo goed mogelijk te ondersteunen. Binnen de organisatie staan kwaliteit, klantgerichtheid en samenwerking centraal. Er heerst een informele werksfeer waarin collega's nauw samenwerken en initiatief wordt gewaardeerd. Daarnaast krijg je volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen een professionele en dynamische werkomgeving.

• Je ontvangt een uitstekend salaris, aangevuld met de cao-verhogingen van 2,5% in januari 2027 en 1,3% in mei 2027.
• Je krijgt een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband.
• Je werkt 38 uur per week binnen een professionele en prettige werkomgeving.
• Je krijgt een mobiele telefoon voor zakelijk gebruik.
• Je profiteert van betaalde opleidingen en trainingen om jezelf verder te ontwikkelen.
• Je kunt gebruikmaken van een fiscaal aantrekkelijke regeling waarmee je producten met belastingvoordeel aanschaft.
• Je geniet van gezellige bedrijfsuitjes, leuke evenementen en een prettige werksfeer met betrokken collega's.