Teamleider Servicemonteurs | 40 vrije dagen | regio Utrecht

Ben jij een technisch leidinggevende die graag een team van servicemonteurs verder ontwikkelt? Heb je ervaring binnen service, onderhoud en storingen en weet je medewerkers te coachen naar een hoger niveau? Dan is deze functie als Teamleider Servicemonteurs bij ASSA ABLOY Entrance Systems iets voor jou. ASSA ABLOY Entrance Systems is marktleider op het gebied van automatische deuren, industriële deursystemen en laad- en lossystemen. Dagelijks werken onze servicemonteurs aan installatie, service, onderhoud en storingen bij klanten door heel Nederland.
In deze afwisselende functie geef je leiding aan een team van circa twaalf servicemonteurs in de regio Utrecht, Ede, Gouda en Almere. Je combineert technisch vakmanschap met coachend leiderschap en ondersteunt jouw team bij complexe storingen, onderhoudswerkzaamheden en technische vraagstukken.
Je werkt nauw samen met de Region Service Manager en Service Coördinator en draagt bij aan een veilige, efficiënte en klantgerichte serviceorganisatie. Als Teamleider Servicemonteurs ben je zichtbaar aanwezig in het veld en weet je collega’s te motiveren om iedere dag de beste service aan klanten te leveren.

Wat ga je doen?

• Leidinggeven aan een team van servicemonteurs.
• Coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers.
• Ondersteunen bij complexe storingen en technische vraagstukken.
• Actief bijdragen aan service-, onderhouds- en reparatiewerkzaamheden.
• Voeren van ontwikkel-, voortgangs- en verzuimgesprekken.
• Bewaken van kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid.
• Realiseren van operationele doelstellingen en KPI’s.
• Zorgen voor een optimale personeelsplanning binnen jouw regio.
• Fungeren als schakel tussen monteurs, planning en management.
• Signaleren en implementeren van verbeteringen binnen de serviceorganisatie.

Gevraagd

Wij zoeken een technisch sterke en mensgerichte leidinggevende die medewerkers weet te motiveren en ontwikkelen.
Daarnaast beschik je over:

• Mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting.
• Elektrotechnische kennis en affiniteit met techniek.
• Ervaring in een leidinggevende, coördinerende of coachende functie.
• Ervaring binnen een service-, onderhouds- of technische organisatie.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Kennis van Microsoft Office.
• Een resultaatgerichte en klantgerichte instelling.
• VCA-VOL of de bereidheid deze te behalen.
• Bereidheid om mee te draaien in storings- of achterwachtdiensten.
• Rijbewijs B.
• Woonachtig in de omgeving Utrecht

Aanbod

Wat bieden wij?

• Salaris tussen € 3.500 en € 5.150 bruto per maand.
• 40 vrije dagen.
• Auto, laptop en telefoon van de zaak.
• Veel ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Een uitdagende leidinggevende functie binnen een internationale technische organisatie.
• Een professionele en informele werkomgeving.
• Een enthousiast team van servicemonteurs en technische professionals.

Klaar om jouw technische kennis en leiderschap in te zetten binnen een dynamische serviceorganisatie? Solliciteer dan vandaag nog en bouw samen met ons aan de toekomst van toegangstechnologie.