Medewerker Groen Onderhoud Begraafplaatsen

Over de organisatie Wij zijn Haarlem en Zandvoort: 1 organisatie voor 2 gemeenten. We vinden elkaar in de wijken en we weten: iedere wijk heeft zijn eigen karakter. Met inwoners, ondernemers en partners zetten we ons in voor fijn wonen, werken, winkelen, samenleven, ondernemen en bezoeken. We maken plannen voor nu en voor later. In Haarlem en Zandvoort moet je kunnen zijn wie je het liefst bent. Jij kunt hieraan meebouwen. We werken betrokken, gedreven en open met elkaar samen. We hebben hart voor de zaak, de stad, het dorp en de inwoners. We blijven leren. En we zijn zichtbaar en benaderbaar. We gaan uit van ieders goede bedoelingen en afspraak is afspraak. We werken snel en simpel waar het kan, en persoonlijk waar het moet. Feiten over Haarlem en Zandvoort Haarlem is de hoofdstad van de provincie Noord-Holland, met ruim 160.000 inwoners. Een energieke stad vlakbij Amsterdam, met een actief bedrijfsleven, bloeiende theaters, levendige musea, betrokken onderwijsinstellingen en initiatiefrijke bewoners. Zandvoort is een hecht dorp met 17.000 inwoners. Het is de belangrijkste badplaats van de metropoolregio Amsterdam, met elk jaar 5 miljoen bezoekers en 1 miljoen overnachtingen. Diversiteit Inclusie Gelijkwaardigheid In onze organisatie vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt en waar je kunt zijn wie je bent. We waarderen de talenten en verschillen van onze medewerkers en willen de kracht hiervan benutten. Dat doen we onder andere door in gesprek te blijven over diversiteit en inclusie met onze medewerkers en interne en externe ambassadeurs. We zijn aangesloten bij het landelijk netwerk Diversiteit in bedrijf en hebben het charter Diversiteit ondertekend. Mensen hebben verschillende kwaliteiten en talenten en dat waarderen en benutten we in Haarlem en Zandvoort. Ons streven is om een diverse, inclusieve en gelijkwaardige werkplek te bieden. Leren en ontwikkelen Iedereen die bij Haarlem en Zandvoort werkt, krijgt de kans het beste uit zichzelf te halen: door bestaande vaardigheden verder te ontwikkelen en nieuwe te leren. Om dat zo leuk en makkelijk mogelijk te maken is er het online leerplatform Academie Haarlem en Zandvoort. Daar vind je het complete aanbod: voor elk vakgebied zijn er mogelijkheden om je kennis en expertise te verbreden. Afdelingen en teams Bedrijven: Begraafplaatsen, Havendienst, Natuur en Milieu Educatie Beheer en Beleid Openbare Ruimte: Bereikbaarheid, Opgaven en Programmeren en Leefbaarheid Bestuur en Communicatie: Bestuur, Communicatie Concerncontrol Directie: Directeur Bedrijfsvoering & CIO, Directeur Fysiek Domein, Directeur Sociaal Domein Economie, Cultuur, Duurzaamheid en Wonen: Economie en Toerisme, Cultuur, Duurzaamheid, Wonen Facilitaire Zaken: Regie, Uitvoering Financiën: Administratie & subsidies, Advies, Specialisten Griffie Haarlem Griffie Zandvoort HRM: Mens en Werk, Services, Leren & Organisatieontwikkeling Informatievoorziening (I) Beheer: Bron- en Databeheer, Customer support, Functioneel Beheer, Technisch Beheer Informatievoorziening (I) Ontwikkeling: Changemanagement, Data expertise, Informatie- en projectmanagement, Privacy & Security Jeugd, Onderwijs en Sport: Beleid en Account Jeugd, Leerplein, Beleid en Account Onderwijs en Sport Juridische Zaken: Advies, Inkoop en Aanbesteding, Rechtsbescherming, Schade en Verzekeringen Klant Contact Centrum: Team Administratie, Team Eerste lijns fysiek, Team Eerste lijns niet fysiek, Team Kwaliteit Maatschappelijke Ondersteuning; Advies, Beleid en Account, Brede Centrale Toegang, Casemanagement, Registratie en Beheer, Sociaal Wijkteam Management Ondersteuning NHVeilig: Netwerkregie en Thematische aanpak, Onderzoek, analyse en specialistisch onderzoek Omgevingsbeleid: Erfgoed, Ruimtelijke Plannen en Omgevingskwaliteit, Ruimtelijke Plannen Ontwerp Programma- en gebiedsmanagement: Gebiedsmanagement, Programmamanagement, Stedelijke strategie Project- en Contractmanagement: Projectmanagement Civiel, Projectmanagement Ontwikkel, Technisch Management en Advies Schulden Minima en Sociale Recherche: Beleid en Account, Minima, Schulddienstverlening, Sociale Recherche en Debiteurenbeheer Vastgoed Veiligheid en Handhaving: Integrale Handhaving Noord, Integrale Handhaving Zuid, Kwaliteit, Openbare Orde en Veiligheid, Parkeerhandhaving en Ondersteuning Vergunningen, Toezicht en Handhaving: Advies en Ondersteuning, Procedures en Projecten, Toezicht en Handhaving, Vergunningverlening Werk en Inkomen: Beleid en Account, Team West Spaarne, Zandvoort & Statushouders, Team Oost Spaarne, Jongeren & BBZ/WOL, Kwaliteit, Administratie en Balie