Salarisadministrateur – Amsterdam Amsterdam

De groeiende, relatief kleine organisatie heeft een hoge klanttevredenheid. In grote lijn verzorgen zij de financiële administratie en de salaris- en personeelsadministratie van scholen. Daarbij is er veel contact met schoolbesturen en management in adviserende rol. Samen met een team van professionals ga je binnen je eigen klantenbestand de salarisadministratie verzorgen en personeelsadministratie gerichte vragen en taken afhandelen.

De organisatie richt zich continu op de ontwikkelingen in de wet- en regelgeving. Momenteel worden automatiseringsprocessen geoptimaliseerd. De collega’s op de personeelsadministratie hebben brede kennis van psychosociale arbeidsbelasting, cao en de volledige administratie op gebied van salarissen en personele zaken. Daarbij worden managementvraagstukken behandeld, die onder deze administratie vallen. Je kunt dus verwachten dat je in een goed georganiseerd team komt te werken. Samen zijn jullie een waardevolle ondersteuning voor scholen.

Je vindt het goed inrichten van bedrijfsvoering in het onderwijs belangrijk en wil daar graag je ondersteuning in bieden met jouw expertise in deze functie. Deze visie wordt breed gedragen door de medewerkers en daar sluit je dan goed bij aan.

Verder vragen zij:

• Een relevante afgeronde opleiding op mbo-niveau en je werkt- en denkt op minimaal mbo-niveau
• Bekend met- of snel vaardig in juridische cao- en wet en regelgevende materie
• Je beheert zelfstandig een caseload
• Je kunt helder en kernachtig vragen beantwoorden en advies uitbrengen
• Je hebt ervaring opgedaan in een dienstverlenende sector
• Je werkt ordelijk, nauwkeurig en bent accuraat
• Je werkt graag in een gezellig en gemotiveerd team dat elkaar ondersteund met vraagstukken
• Je bent integer en collegiaal ingesteld
• Je bent klantgericht en hebt communicatieve vaardigheden, die hierop aansluiten
• Bij voorkeur heb je kennis van Reat-Youforce, Visma en heb je ervaring opgedaan bij een onderwijsadministratie

Een baan waar mensen werken die niet alleen kennis van administratieve en personeelszaken hebben, maar betrokken zijn met het onderwijs. De motiverende kracht en samenwerking is groots. Je zult je op je gemak voelen en het beste uit jezelf halen. Je krijgt er veel voor terug in persoonlijke ontwikkeling en beloningen:

• Een jaarcontract
• Een uitstekend salaris: € 3.900 - € 4.200 per maand (obv 36 uur)
• Hybride werken voor 50 %
• De functie is vanaf 28 uur per week, bespreek wat je graag wil
• De uren mag je flexibel indelen

Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:

• Reiskostenvergoeding
• Vakantiegeld
• Pensioenregeling
• Laptop
• Telefoon

Deze baan neigt naar een change of a lifetime! Wat ga jij daarmee doen?

Dan graag je CV via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Joost van der Kaa, Consultant Finance, Holland Talent Group | 071-3030035 | 06- 11079971

Voor meer vacatures ga je

INTERIM | WERVING & SELECTIE | UITZENDEN | DETACHEREN