Manager Huisvesting Borne

Vacatureomschrijving

Als manager huisvesting zal je leidinggeven aan een enthousiast team en ga jij grootschalige vastgoedvernieuwing-, renovatie- en onderhoudsprojecten naar de finish brengen. Jouw advies met betrekking tot onderhoud aan gebouwen en gewenste aanpassingen en uitbreidingen worden gevraagd. Daarnaast zal je huisvestingsadviezen opstellen. Hierin zal je adviserend optreden en afstemmen met opdrachtgevers, collega’s, uitvoerende en overheden. En dit alles zonder dat er onderweg stakeholders afhaken. Dit is een uitdagende verantwoordelijkheid, want de impact voor de betrokkenen is uiteraard fors. In deze rol ben je eindverantwoordelijke voor de operationele aansturing, budgetten en de kwaliteit van de projecten. Letterlijk vanaf het eerste initiatief tot en met de feitelijke oplevering en ingebruikname. Verder zal jouw takenpakket er zo uitzien:

• Leidinggeven aan een enthousiast en kundig team van 5 personen
• Maandelijks rapporteren aan de aandeelhouders
• Gevraagd en ongevraagd advies geven met betrekking tot onderhoud aan gebouwen en eventuele
• Opstellen van huisvestingsadviezen
• Projectmanagement en coördinatie van (onderhouds)projecten
• Afstemming met opdrachtgevers, collega’s, uitvoerenden en (gemeentelijke) overheden
• Acquisitie van nieuwe potentiële opdrachtgevers

Gevraagd

Voor onze relatie zijn wij opzoek naar iemand die met enthousiasme en gedreven houding de organisatie verder kan later groeien. Daarnaast heb jij aantoonbare bouwkundige kennis. Verder wordt er van je verwacht:

• Afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur (Werktuig)Bouwkunde
• Actieve en inspirerende instelling
• Communicatief sterk in woord en geschrift
• Commercieel ingesteld (signaleren van kansen)
• Gesprekspartner op niveau

Aanbod

Binnen deze organisatie is er veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling, ook is er ruimte voor flexibiliteit. Verder biedt deze corporatie het volgende:

• Salaris tussen €4.000 - €6.500 bruto per maand (afhankelijk van ervaring);
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Ruimte voor ontwikkeling op persoonlijk- als werkvlak;
• Auto, telefoon en laptop van de zaak;
• Goede pensioenregeling.

Bedrijfsomschrijving

Onze relatie is een innoverende organisatie. Zij focussen zich op vastgoedmanagement en zijn specialist met betrekking tot de onderwijssector betreffende huisvestingsadviezen, ondersteuning en begeleiding van nieuwbouw- en onderhoudsprojecten alsmede facilitair beheer. De opdrachtgever is een gedreven organisatie met ambitie. Ze zijn een compacte organisatie die op basis van parate kennis integrale oplossingen bieden voor de opdrachtgevers die met een huisvestingsvraagstuk zitten. De organisatie is betrokken in het volledige bouwproces, vanaf de ontwerpfase tot en met de oplevering. Het doel van de organisatie is om kwaliteit toe te voegen aan het gebruik van de objecten. Dit op basis van specifieke kennis gebaseerd op normbudgetten en wetgeving. Collegialiteit is er belangrijk en open en transparant werken staat hoog in het vaandel.