Ontwerpleider Nieuwbouw Drachten

Vacatureomschrijving

Ben jij graag bezig met het ontwerp en de aansturing van een team professionals? Dan is deze vacature voor jou. Als Ontwerpleider geef je leiding aan een dynamisch team van ontwerpers en draag je de verantwoordelijkheid voor het coördineren en begeleiden van ontwerpprojecten. Jouw rol is van cruciaal belang gedurende het gehele ontwerpproces, van concept tot oplevering. Je werkt samen met verschillende disciplines en stakeholders om hoogwaardige ontwerpen te realiseren binnen de gestelde tijdlijnen en budgetten.

Jouw verantwoordelijkheden omvatten het leidinggeven aan en inspireren van het ontwerpteam, coördineren en bewaken van ontwerpprojecten, samenwerken met interne en externe partijen, zorgen voor een gestroomlijnd communicatieproces, kwaliteitsborging van ontwerpen en het stimuleren van innovatie en creativiteit binnen het ontwerpteam.

Gevraagd

• Minimaal een afgeronde opleiding op HBO/WO-niveau in bouwkunde, architectuur of een gerelateerd vakgebied.
• Ruime ervaring als ontwerper, bij voorkeur met eerdere leiderschapservaring.
• Sterke communicatie- en leiderschapsvaardigheden.
• Resultaatgericht en in staat om projecten efficiënt te managen.
• Creatief denkvermogen en oog voor detail.

Aanbod

• Een goed salaris (tot €6.000 p/m)
• Een goede balans tussen werk en privé.
• Veel vrijheid voor de invulling van je functie
• Veel ontwikkelmogelijkheden
• Een smartphone, laptop en auto van de zaak. Of een mobiliteitsbudget i.p.v. een auto.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw &ampInfra.

Bedrijfsomschrijving

Info over het bedrijfDeze aannemer is landelijk een bekende partij binnen de bouw. Ze staan onder andere bekend om zijn hoge kwaliteit en servicegerichtheid. Vanuit de vestiging worden zowel de Woningbouw als utiliteitsbouw bediend in de regio Noord Nederland. Woningbouw Noord is een grote aannemer, die heel veel verschillende afdelingen in huis heeft. Van een ontwerpafdeling tot aan werkvoorbereiding, van een calculatie-afdeling tot aan kopers begeleiding. Groot voordeel hiervan is dat er maar weinig uitbesteed hoeft te worden, en ze zelf op deze manier in staat zijn tijdens alle fases van een project de kwaliteit te waarborgen en daar invloed op uit te oefenen. Ook zorgt deze manier van bedrijfsvoering ervoor dat de lijntjes binnen de organisatie kort blijven, afdelingen kunnen makkelijk onderling dingen met elkaar overleggen. Ondanks de omvang van het bedrijf en de grote naam die ze dragen, wordt de sfeer met name gekenmerkt door noordelijke nuchterheid; doe maar gewoon normaal dan doe je al gek genoeg. Daarnaast zijn er ruime opleidings- en bijscholingsmogelijkheden. Dit wordt met name landelijk geregeld, en door de grote organisatie die er landelijk achter zit heeft men dit soort dingen bovengemiddeld goed voor elkaar.