Projectleider Retail Bouw Eindhoven

Vacatureomschrijving

In de functie als projectleider retail wordt je verantwoordelijk voor het beheersen van de kosten, tijd en kwaliteit van de totale uitvoering van zeer diverse projecten binnen de Retail afbouw. Je zal diverse taken omtrent projectmanagement uitvoeren op financieel gebied, procesmatig en in de contractvorming. Daarnaast zal je zorgen voor de planning, coördinatie-administratie en aansturing binnen de projectrealisatie. Taken die je voor je rekening neemt als projectleider retail zijn onder andere:

- Coördinatie van diverse projecten door heel Europa
- Contacten onderhouden met opdrachtgevers en andere betrokken partijen
- Het sturen op Gotik(r) aspecten binnen het project
- Het maken en bewaken van de planning
- Oplossen van en anticiperen op problemen
- Opleveren en afrekenen van onderhanden projecten
- Een bijdrage leveren aan acquisitie en de uitbreiding van het netwerk

Gevraagd

- Afgeronde HBO/WO opleiding Bouwkunde
- Uitmuntende communicatieve vaardigheden
- Commercieel sterk onderlegd
- Grote reisbereidheid en een avontuurlijke instelling
- Probleemoplossend denken
- Service en klantgericht
- Spreek- en schrijfvaardig in het Duits en Engels

Aanbod

- Salarisindicatie: € 3.500 - € 4.500
- Laptop, telefoon en auto van de zaak
- Je krijgt alle vrijheid om je werk naar wens in te vullen, denk aan flexibel in te delen verlofdagen, werktijden en werkplekken
- Je werkt met een ijverig team van enthousiaste en zelfsturende collega’s
- Er wordt goed voor je gezorgd; gezond eten, sportfaciliteiten en een goed pensioen
- Naast een prima salaris ontvang je winstuitkeringen en behoort een toekomstig partnerschap tot de mogelijkheden

Bedrijfsomschrijving

Het betreft een bureau voor Retail bouwmanagement in de regio Brabant. Deze organisatie is nationaal en internationaal actief. Klantgerichtheid en differentiatie zijn de speerpunten van het bedrijf wat zij inzetten bij het (ver) bouwen van food en non-food Retail omgevingen. Jong en dynamisch zijn kernwoorden die bij de organisatie passen. Er heerst een informele werksfeer en de organisatie is plat vormgegeven. Salaris en emolumenten zijn marktconform te noemen.