Monteur Technische Dienst Ermelo

Vacature in het kort

Bij ons kom je direct in dienst en werk je als technische dienst monteur aan machines en installaties. Je zorgt dat alles goed werkt en helpt mee met verbeterprojecten. Het werk is in ploegendienst, maar zonder nachten of weekenden. Je gaat aan de slag bij een familiebedrijf dat al heel lang bestaat en bekend staat om zijn goede producten. Ze hebben een eigen werkplaats waar je veel kunt leren en doen. Plus, er zijn leuke personeelsuitjes. Klaar voor het volgende hoofdstuk? Lees verder om meer te weten!

Volledige vacaturetekst

Wil jij Direct op contract bij de werkgever? Wij zijn op zoek naar een technische dienst monteur gericht op de elektrotechnische kant voor een mooie werkgever in Ermelo.

Als technische dienst monteur ben je verantwoordelijk voor het onderhoud, reparatie en optimalisatie van onze machines en installaties. Jouw taken omvatten onder meer:

• Uitvoeren van preventief onderhoud om storingen te voorkomen;
• Snel en efficiënt oplossen van technische problemen om productieverlies te minimaliseren;
• Installeren en afstellen van nieuwe apparatuur;
• Bijdragen aan projecten om processen te verbeteren en efficiënter te maken;
• Samenwerken met andere afdelingen om de productie soepel te laten verlopen.

Je komt te werken in 2-ploegendiensten ZONDER nachten of weekenden:

• Ochtenddienst van 05:45 - 14:30;
• Avonddienst van 14:15 - 23:00.

Jouw nieuwe werkplek

Jouw nieuwe werkgever is een toonaangevende producent van klei, verf, en lijm, met meer dan 60 jaar ervaring in het vak. Dit familiebedrijf staat bekend om zijn collegiale sfeer, en ze zijn trots op hun duurzame en hoogwaardige producten die wereldwijd worden verkocht.
Er werken zo'n 95 mensen, waarvan 30 op kantoor en +-65 in de productie. Ze hebben een eigen werkplaats waar jij je passie voor techniek helemaal in kwijt kunt!

Dit bieden wij jou

Je komt direct op contract bij de werkgever!

• Een mooi salaris tussen de €2.800,- en €4.200,- bruto per maand o.b.v. jouw ervaring (inclusief 12% ploegentoeslag);
• 31 vakantiedagen! (4 zijn ADV dagen);
• 8% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
• Pensioenregeling wordt volledig betaald door de werkgever;
• Na 1 jaar in dienst krijg je een bonus van €1.000,- netto;
• Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
• Personeelsuitjes met het gehele bedrijf en soms een teamuitje.

Dit vragen wij van jou

• Interesse & affiniteit met de technische sector en open staan om een opleiding te volgen;
• Technisch inzicht, richting elektro.

Solliciteren

Ga jij deze prachtige werkgever versterken? Klik op de sollicitatieknop, upload je CV of bel of app mij (Joost) op 06 59 86 87 36, dan plannen we snel een kennismakingsgesprek bij ons op locatie. Hopelijk tot snel! De koffie staat klaar!