PRODUCTIE ENGINEER MOULDING – PHILIPS DRACHTEN Groningen

Vacatureomschrijving

TMC is truly unique thanks to our Employeneurship model. A direct permanent contract, individual profit sharing, support with a one-on-one coach and trainings designed to help you develop your entrepreneurial skills! Does this sound interesting to you then check out the vacancy below for one of the ongoing projects at our Key client:

Philips Drachten ontwikkelt en produceert items van scheerapparaten tot hoogwaardige kwaliteit babyflesjes. De productieorganisatie maakt gebruik van complexe hightech productieprocessen en is te karakteriseren als dynamisch en innovatief en binnen de branche de meest geavanceerde ter wereld.

Een van de productieprocessen is het spuitgieten van kunststof onderdelen. de diversiteit is groot en de onderdelen zijn vaak complex van aard.

Voor dit gebied zoeken we een Productie Engineer Moulding die zich wil verdiepen in de gebruikte productietechnieken en zich wil ontwikkelen naar vakspecialist.

Taken:

Als Productie Engineer moulding ben je in eerste instantie vakspecialist en heb je inhoudelijke kennis van spuitgietprocessen en de equipment die daarbij nodig is. Je focus is gericht op de gebieden proces, techniek en organisatie

De hoofdtaken van de functie zijn dan te benoemen als: ondersteunen, verbeteren en innoveren.

Als moulding engineer ondersteun je de productie bij het maken van kunststof onderdelen. Je bent verantwoordelijk voor stabiele processen en het overdragen van kennis naar operators en monteurs.

Daarnaast verbeter je op een gestructureerde manier de bestaande processen en werkwijzen. Je gebruikt data analyse om problemen en oorzaken te onderbouwen. Je onderzoekt verbetermogelijkheden en leidt verbeterprojecten.

Als derde breng je je kennis in bij innovatieprojecten waarin je met een team nieuwe producten en processen introduceert en vrijgeeft voor productie.

Je werkt vanuit een ondersteunende groep waarin mensen vanuit verschillende disciplines vertegenwoordigd zijn. In dit team worden plannen gemaakt en prioriteiten gesteld.

Projecten worden veelal opgepakt in projectteams. Je moet in staat zijn om binnen zo'n team het voortouw te nemen en een team te trekken. Verder werk je aan een netwerk van contacten binnen de organisatie en overleg je met externe klanten en leveranciers.

• Je beschikt over een technische HBO of WO opleiding (Werktuigbouw of Chemie), aangevuld met een opleiding op het gebied van Kunststoffen, Spuitgieten en Matrijzen. Je hebt daarbij praktijk ervaring met spuitgieten.
• Je bent bereid om je verder te verdiepen in het proces spuitgieten en alles wat daar mee samenhangt.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal is een must.
• Kennis van Lean Manufacturing en Verbetertechnieken is een pré.

Persoonskenmerken:

• Je vindt het leuk om met techniek om te gaan en je te verdiepen in de werking en achtergronden van hiervan. Je kunt theorie vertalen naar de praktijk, maar bent ook in staat om out of the box te denken.
• Je wordt niet bang van een stuk dynamiek die een productieorganisatie met zich mee brengt. Je kunt snel omschakelen van het ene naar het andere onderwerp en en prioriteiten stellen.
• Je bent in staat om je kennis om te zetten in praktische acties. Daarnaast kun je een probleem analyseren en van daaruit richting te geven aan verbeteracties.
• Problemen en projecten worden veelal opgepakt in multidisciplinaire teams. Je kunt goed samenwerken en je bent in staat om trekker zijn van een dergelijk team.
• Als persoon ben je besluitvaardig en assertief. Je bent communicatief vaardig en kunt mensen meenemen en overtuigen bij veranderingen.

TMC is an international high-tech consultancy company that brings expertise to their clients in order to support them with the realization of their technological challenges. As such, TMC is operating as an expert center at the disposition of its clients and we help them to be more competitive in an ever more global and faster changing technological world.

At TMC we believe that people are the driving force behind technological innovation. That is why we want to create the best possible conditions for tech talents to thrive in. We offer you a challenging and stimulating work environment in which you can be the director of your own career.

As an Employeneur you are part of our TMC family. Next to our outstanding technical expertise, fun and engagement are meaningful parts of our culture.

We are truly unique thanks to our Employeneurship model which is a true innovation for the High Technology consulting business. It is the business relationship of the 21th century for high skilled technical professionals. It is built around 5 main pillars:

• You will have a permanent employment contract, offering you stability and security
• You will get to know your market value and have a share in the profit your work generates thanks to the individual profit sharing
• We will support you with a one-on-one coaching and trainings designed to help you develop your entrepreneurial skills
• The competence cells structure, provides you with a strong meaningful and relevant network
• The entrepreneurial lab: a playground for new ideas and a potential launching for start-ups

TMC is an equal opportunity employer and values diversity. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.