Psychiater Crisisdienst Halsteren

Vacature in het kort

Voor een boeiende functie als psychiater in de crisisdienst en IHT-team binnen de ggz, bieden we een unieke kans om acuut hulp te verlenen aan clienten met complexe psychiatrische problemen. Je werkt zelfstandig en in teamverband, waarbij je een cruciale rol speelt in de crisishulpverlening. Geniet van de flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot een dienstverband op basis van loondienst of zzp. Ontdek een uitdagende werkomgeving waarin je bijdraagt aan het herstel van clienten en jezelf kunt ontwikkelen in diverse disciplines. Lees door om te zien hoe deze rol jouw professionele horizon kan verbreden.

Volledige vacaturetekst

Voor een organisatie binnen de ggz in regio Halsteren zijn wij op zoek naar een psychiater voor de crisisdienst en het team IHT. Als psychiater werk je zelfstandig en in samenwerking met collega’s. Je bent onder andere op afroep bereikbaar om te interveniëren bij de meer complexe psychiatrische problematiek en crisissituaties. Dit kan zowel ambulant als klinisch zijn. Het gaat om een functie van 16 tot 36 uur per week voor onbepaalde tijd. Heb je interesse? Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Waar ga je werken?

Je gaat werken binnen de acute zorg, samen met (sociaal psychiatrisch) verpleegkundigen, verpleegkundig specialisten, psychiaters en AIOS/HAIOS. Jij bent verantwoordelijk voor het bieden van acute hulp aan cliënten met ernstige, acute psychiatrische problemen. Er is vaak sprake van dubbele problematiek op gebied van verslaving, relatie, systeem, financiële en migratie. Hierin werk je nauw samen met de opname afdeling (HIC) en meerdere ketenpartners, zoals de PAAZ, huisartsen en politie.
 
Naast de crisisdienst werk je ook in het IHT-team (Intensive Home Treatment). Hierin werk je herstelgericht en is het doel om zo min mogelijk cliënten klinisch op te nemen. In het IHT ben je coördinerend behandelaar. Door de combinatie van werken in de crisisdienst en IHT ben je in deze functie breed betrokken bij de verschillende stappen van de crisishulpverlening. Jij bent dus een belangrijke schakel in het crisisproces. 

Wij vragen:

• Je beschikt over een (bijna) afgeronde opleiding tot psychiater met een RGS-registratie;
• Je hebt kennis van gespecialiseerde methodieken gericht op onderzoeken, diagnosticeren en behandelen;
• Je bent bereid om buiten kantoortijden te werken;
• Je bent flexibel en staat open voor het werken in een dynamische omgeving;
• Je hebt plezier en bij voorkeur (enige) ervaring met het leiden van een multidisciplinair team;
• Je werkt graag samen, hebt een positieve instelling en een goed reflectief vermogen.

Wij bieden:

• Een zelfstandige functie bij een regionale (geïntegreerde) ggz zorgaanbieder;
• De mogelijkheid tot een dienstverband op basis van loondienst of zzp;
• Arbeidsvoorwaarden conform de cao Ggz Medisch Specialisten;
• Maandelijks een arbeidsmarkttoeslag, wat neerkomt op 8% van je bruto maandsalaris;
• Wonen en werken in een prachtige regio, 45 minuten vanuit Rotterdam/Dordrecht en Antwerpen, 30 minuten vanuit Breda;
• Ruime ontwikkelmogelijkheden, bijvoorbeeld in onderzoek, inhoudelijke innovatie, of medisch management. Ook is zelfs een ontwikkelfunctie tot geneesheer-directeur mogelijk;
• Een goed en uitgebreid opleidingsklimaat voor diverse disciplines;
• Flexibele werktijden die passen bij jouw persoonlijke situatie.

Wat gebeurt er na je sollicitatie

• Sollicitatie

  Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

• Gesprek

  Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

• Contract

  Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

• Passende opdracht of dienst

  Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

• Aan de slag

  Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

• Persoonlijk contact

  We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.

– ,

Werken bij TMI

Werken bij TMI betekent dat je wordt bemiddeld door echte specialisten. Wij hebben voor elke regio een team van consultants, accountmanagers en binnendienstmedewerkers klaarstaan. Zij zorgen voor de optimale match tussen kandidaat en opdrachtgever en staan altijd klaar voor verdere begeleiding en ondersteuning. Als je van afwisseling houdt, zit je bij TMI goed. We kunnen je altijd een nieuwe uitdaging bieden door afwisselende opdrachten. Zo leer je meerdere arbeidsculturen en werkwijzen kennen bij diverse gerenommeerde opdrachtgevers.

Bij TMI treed je in dienst op de manier die het beste bij jou past. Als je in Nederland wilt werken, bieden wij banen op basis van detachering of flexwerken. Toch liever in het buitenland aan de slag? Dan zorgen wij door middel van werving en selectie dat jij je internationale droombaan vindt!

• Sinds 2001
• Meeste vacatures van Nederland
• Persoonlijke benadering & coaching
• Bijscholing via TMI Academy

Aanbod

TMI, Werving & Selectie
020 - 717 3527