BIM Coördinator Leiden

Vacatureomschrijving

Deze organisatie is een moderne en innovatieve omgeving. Vanaf een vroeg stadium modelleren en ontwerpen ze hun gebouwen integraal aan de hand van Revit. Als BIM Coördinator zet jij jouw Kracht in om de verbinding te maken van de ontwerpers, modelleurs en het planontwikkelingsteam naar het uitvoeringsteam die het gebouw daadwerkelijk gaat realiseren. Jij coördineert en verrijkt deze modellen. Je vervult je rul succesvol door het:

• Zorgen voor een up-to-date model tot op uitvoeringsniveau;
• Signaleren van eventuele knelpunten;
• Het optimaliseren en laten aansluiten van alle (BIM) processen op elkaar;
• Bewaken van de consistentie van het informatiemodel;
• Zoeken naar oplossingen, samen met onze klanten en jouw collega’s;
• Meedenken en participeren in ontwikkelingstrajecten over BIM.

Gevraagd

Als BIM Coördinator heb jij een belangrijke bijdrage aan de digitale ontwikkeling van deze organisatie, daarnaast ben jij mede-verantwoordelijk voor het succesvol ontwikkelen, uitwerken én overdragen van projecten naar de uitvoering. Ook sta jij als vraagbaak voor je collega's in de uitvoering nog klaar. Door deze betrokkenheid vraagt onze opdrachtgever:

• Een afgeronde HBO of WO opleiding richting Bouwkunde;
• Minimaal 4 jaar ervaring in een vergelijkbare BIM functie Ervaring bij een aannemer en (utilitaire) woningbouwprojecten is een pré;
• Kennis van Solibri of Navisworks;
• Kennis van bouwbesluit, materialen en detailleringen.

Aanbod

Als BIM Coördinator kan je van deze opdrachtgever verwachten:

• Een salarisindicatie tussen de € 4.500 en € 6.000 en andere voorwaarden volgens de CAO Bouw en Infra;
• Een dertiende maand;
• Een lease auto, telefoon en laptop van de zaak;
• De mogelijkheid om één dag van de week vrij in te vullen om je te verdiepen in (BIM) innovaties en vernieuwingen.

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is uitgegroeid tot een volwaardig, geheel zelfstandig aannemingsbedrijf op het gebied van utiliteitsbouw, woningbouw, klein bouw en projectontwikkeling. De organisatie is zeer gericht op innovatie en ontwikkeling en de bedrijfscultuur is informeel, maar ook professioneel. Medewerkers krijgen de kans zich verder te ontwikkelen binnen verschillende vakgebieden. Men werkt met de nieuwste technologische middelen, er is de afgelopen jaren flink geïnvesteerd in innovatie om de doelstellingen van het bedrijf te realiseren. Door de klant centraal te stellen onderscheid de organisatie zich van de concurrentie, dit uit zich in een stabiele stroom van opdrachten.