Financial Management Traineeship Oosterhout (NB)

Vacatureomschrijving

Dankzij het Financial Management Traineeship wordt jij opgeleid tot allround Financial met verschillende doorgroeimogelijkheden. Als trainee word je onderdeel van de financiële organisatie van de opdrachtgever, bestaande uit 6 Business Control teams in onze Business Lines en het Financial Control team in ons National Service Centrum (NSC). Gedurende 2 jaar werk je mee aan de Financial Reporting in het Financial Control team voor 1 of meerdere van onze 65 BV’s en daarnaast werk je in 3 tot 4 verschillende projecten in verschillende Business Control teams. Hierin fungeer jij als projectleider van complexe financiële projecten waardoor je onze Business Lines en de betreffende stakeholders leert kennen. Je ontwikkelt een solide financiele basis op alle vlakken van finance en control (accounting, reporting en control). De perfecte start voor de high potential in finance!

Na het traineeship zijn er veel verschillende uitstroommogelijkheden, bijvoorbeeld als business controller of project manager. Maar ook groei richting een P&L verantwoordelijke functie als Business Unit Manager is mogelijk. 

Het Financial Management Traineeship bestaat uit 3 verschillende onderdelen:
1.      Financial Control; ~30%
Als onderdeel van het financial controlling team ben je mede verantwoordelijk voor de maandafsluiting en maandrapportage van een aantal vennootschappen van de opdrachtgever. Daarnaast stel je de jaarrekening op van verschillende vennootschappen en lever je support voor de jaarrekeningcontrole. Je wordt hierin begeleid door een ervaren Financial Controller.
 
2.      Business Control; ~60%
Je krijgt de gelegenheid om mee te werken aan 3 of 4 projecten van 6 – 8 maanden in de business met échte impact, zoals de financiële integratie van een recente overname, het herdefiniëren van inkoopprocessen, het verder uitbouwen van Business Intelligence, de ontwikkeling van relevante KPIs zoals het in kaart brengen van de TAT en klanttevredenheid, het uitvoeren van diepte-analyses op kostprijzen en marges of de volgende stap zetten in rapportages die naadloos aansluiten op de managementbehoefte. Je adviseert direct aan Managing Directors en Business Unit Managers en wordt hierin begeleid door een ervaren Business Controller.
 
3.      Persoonlijke ontwikkeling; ~10%
Samen met onze andere trainees volg je een 2-jarig programma met diverse trainingen en workshops om je kennis en skills te ontwikkelen, je persoonlijke stijl te ontdekken en je eigen effectiviteit en impact te verbeteren. Je bent ook onderdeel van onze Young community met 75+ deelnemers uit heel Nederland. Het totale programma heeft een waarde van €15.000 per persoon. Je wordt gedurende deze 2 jaar ook begeleid door onze Finance Director. 
Standplaats: Voor de werkzaamheden in de Business Lines zal je op diverse locaties werkzaam zijn welke kunnen wisselen per project (Amsterdam, Leiden, Rijswijk, Wageningen, Barneveld, Deventer, Almere). Het Financial Control team werkt vanuit Oosterhout en daarnaast behoort thuiswerken natuurlijk ook tot de mogelijkheden. Al met al zoeken wij naar avontuurlijke trainees die niet terugdeinzen voor wat reistijd, maar natuurlijk zoeken we naar een balans die ook passend is bij jouw privé leven.
 

Gevraagd

Als toekomstig Financial Management Trainee voldoe jij aan onderstaande:

• Een afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur een economische studie met een Msc in Finance of Accountancy of vergelijkbaar;
• Bij voorkeur start je direct na het behalen van je Msc, maar heb je maximaal 1,5 jaar ervaring elders opgedaan;
• Business Intelligence en data-analyse hebben jouw interesse. Je bent numeriek gedreven, feiten vormen de bouwstenen voor jouw visie en advies;
• Je hebt relevante nevenactiviteiten ontplooid, denk aan bestuurs- of ondernemerservaring, topsport, jezelf uitgedaagd en ontwikkeld in een bijbaan of andere buitengewone prestaties geleverd;
• Vloeiend in Nederland en Engels;
• Affiniteit met de dienstverlening van de opdrachtgever.

Onze huidige trainees beschrijven zich als young professionals met een groot verantwoordelijkheidsgevoel, een creatieve- en oplossingsgerichte mindset, een sterk inlevings- en reflectief vermogen en zijn niet bang om uitdagingen met beide handen aan te pakken. 
 

Aanbod

Dit krijg je
Je wordt onderdeel van het snelgroeiende en dynamische bedrijf, waarmee je een stevige basis van projectmanagement ervaring toevoegt aan je CV.

Met een groeiend aantal vestigingen in binnen- en buitenland biedt de opdrachtgever kansen voor talent. Daarnaast bieden zij de garantie dat je op elke vestiging ambitieuze en gedreven collega’s treft.

• Een marktconform salaris, passend bij het traineeship;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Een lease auto;
• Maximaal een maand prestatiebonus gebaseerd op het behalen van individueel opgestelde doelstellingen;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling en korting op de ziektekostenverzekering;
• Deelname aan het Graduates Program voor trainees waarin je wordt ondersteund met trainingen voor hard- en softskills;
• Deelname aan de Young community met 75+ collega's uit heel Nederland;
• Een duidelijk 2 jaren plan met focus op jouw persoonlijke ontwikkeling richting een managementfunctie;
• Heel veel vrijheid, autonomie en een stijle leercurve in de start van je carrière.

Sollicitatieprocedure
Wil je meer informatie of heb je vragen over deze vacature neem dan contact op met David Phan via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel .

Bedrijfsomschrijving

De opdrachtgever is een internationaal beursgenoteerd life sciences bedrijf dat haar klanten voorziet van hoogwaardig laboratoriumonderzoek en advies. Daarnaast is de opdrachtgever een wereldwijd marktleider op het gebied van bio-analytische testen voor levensmiddelen, water, milieu, cosmetica, farmaceutische producten en contract research voor agro science. De mensen bij de opdrachtgever leveren een belangrijke bijdrage aan wereldwijde thema’s op het gebied van onder meer milieu, voedselveiligheid en algehele gezondheid.

De organisatie bestaat wereldwijd uit circa 61.000 medewerkers, verdeeld over 900 hyper moderne laboratoria en is actief in 61 landen met een pro-forma omzet van €6.7 miljard in 2022. Naast zeer sterke autonome groei met 15 eigen start-ups heeft de opdrachtgever in 2022 in verschillende landen een totaal van ruim 61 acquisities gedaan.