Medewerker huishouding Riederborgh Ridderkerk

Vacatureomschrijving

Weet jij hoe belangrijk je bent? Er zijn cliënten die jouw hulp hard nodig hebben.
Ze kunnen zelf het huishoudelijk werk niet of niet meer volledig uitvoeren. Jij helpt hen daarbij. Je stemt af met de cliënt wat er gedaan moet worden en ondersteunt hen bijvoorbeeld door te stofzuigen, te dweilen, de badkamer en het toilet schoon te maken. Persoonlijke aandacht is minstens zo belangrijk en signaleren hoe het met iemand gaat is ook onderdeel van jouw takenpakket. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het schoonmaken van de verschillende afdelingen en het sanitair
Kortom: een baan met waardering en waar je echt wat betekent voor jouw medemens!

Riederborgh is onderdeel van Lelie zorggroep en een begrip in Ridderkerk en omgeving. De locatie Riederborgh heeft een totale capaciteit van 125 plaatsen, waarvan 83 ten behoeve van cliënten met psychogeriatrische problematiek en 37 plaatsen ten behoeve van cliënten met (ernstige) somatische problematiek.
Riederborgh biedt somatiek en verpleeghuiszorg. De afdeling huishouding draagt daarin bij door het realiseren van een schone, prettige en gastvrije leefomgeving waarin de bewoner centraal staat en zoveel mogelijk zelf de regie behoudt. Het team bestaat uit ongeveer 20 medewerkers. De doelgroep waar jij komt te werken is PG en somatiek.

• Je hebt affiniteit met ouderen.
• Je kunt bewoners ondersteunen in het nemen van de eigen regie.
• Je hebt gevoel voor orde, netheid, hygiëne en je kunt zelfstandig werken.
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Je bent flexibel inzetbaar en je kunt indien nodig, extra ingezet worden bij ziekte en vakantie.

• Basiscursus schoonmaken in de gezondheidszorg (liefst behaald bij SVS)

Werken mét waardering.

• Een uitdagende en vooral mooie functie waarin je mensen in een kwetsbare periode van hun leven goede zorg biedt.
• Een inspirerende werkomgeving.
• Mogelijkheden om verder te groeien, als daar je wens ligt.
• We belonen jouw werk en inzet met een salaris volgens de cao VVT binnen schaal 15 (afhankelijk van leeftijd en ervaring bedraagt jouw salaris min. € 2.156,25 – max. € 2.616.15) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Deze cao geldt ook voor de overige arbeidsvoorwaarden, waaronder de opbouw van vakantiegeld en de eindejaarsuitkering. Het salaris wordt per 1 oktober verhoogd met 2,5%.
• We starten met een tijdelijk contract, zo kunnen we samen kijken of deze plek ook echt iets voor je is. Als dat zo is, dan zetten we je contract om naar een vast contract. We gaan hierover graag het gesprek met je aan.
• Aantrekkelijke voordelen via ons meerkeuzesysteem, zoals het inzetten van over-/vakantie uren of vakantiegeld/ eindejaarsuitkering voor belastingvoordeel op producten zoals een tablet, telefoon, fiets, sportabonnement, balansbudget, etc.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel, waar je allerlei producten met hoge kortingen kan kopen.

Genoeg redenen om te solliciteren bij ons! Vind jij dat ook? Klik op de knop solliciteren en stuur jouw cv en motivatie naar ons toe. We zien deze graag tegemoet!

Heb je verder nog vragen over de functie? Bel dan naar Gea Jacobsen, coördinator Facilitair via 06-51746394.

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010-2510111, app of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.   

Het opvragen van een referentie is een standaard onderdeel van onze sollicitatieprocedure. Verder vragen wij een verklaring omtrent gedrag (VOG).
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.