HR Business partner Terneuzen

Vacature in het kort

In deze rol help je de organisatie groeien door strategisch HR-advies te geven en leidinggevenden te ondersteunen. Je komt direct in dienst en krijgt een marktconform salaris met goede extra s. Je hebt veel vrijheid in je werk en kunt rekenen op een fijne werkplek met een bedrijfsrestaurant en leuke teamactiviteiten. Nieuwsgierig naar wat deze functie verder inhoudt? Lees door voor meer informatie.

Volledige vacaturetekst

Ben jij een HR professional die klaar is om een sleutelrol te vervullen binnen een historierijk bedrijf? Onze opdrachtgever in Terneuzen biedt een uitdagende functie voor een ervaren HR Adviseur die de organisatie kan helpen in haar continue streven naar ontwikkeling en vooruitgang.

: Als jij een passie hebt voor het begeleiden van organisaties naar excellente personeelsontwikkeling, dan is dit de baan voor jou. In deze rol bied je strategisch HR-advies en ondersteun je het management en de leidinggevenden. Je werkzaamheden hebben impact; je helpt het bedrijf om een toekomstbestendige en florende werkomgeving te creëren.

Over het opdrachtgever

 Je komt te werken bij een bedrijf dat zich voortdurend aanpast aan de veranderende arbeidsmarkt. Met meer dan 100 jaar ervaring, richten ze zich op het verbeteren van hun processen en implementeren ze projecten gericht op arbeidsmarktcommunicatie en actualisatie van arbeidsvoorwaarden en bedrijfsreglementen.  

Wat wij jou bieden

In deze interessante functie kom je rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever!

Daarnaast biedt onze opdrachtgever jou:

• Een marktconform salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Veel ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid in je werk;
• Een werkplek in Terneuzen met een comfortabel bedrijfsrestaurant;
• Een collegiale sfeer met regelmatige personeelsactiviteiten.

Wat vragen wij van je

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau in HR of Bedrijfskunde;
• Je brengt minimaal 3 jaar relevante ervaring in het HR-veld mee;
• Je bent vaardig in het geven van advies op verschillende organisatieniveaus;
• Je hebt actuele kennis van de arbeidswetgeving.