HR Officer Tilburg

Vacature in het kort

Duik in de wereld van HR binnen een internationale organisatie en pak een brede rol waarin je je kunt ontwikkelen op de gebieden die jou interesseren. Van het managen van ziekteverzuim tot volledige in-, door-, en uitstroomprocessen, deze functie biedt een divers takenpakket. Geniet van sterke arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij je achtergrond, naast de kans om je expertise binnen HR verder uit te bouwen. Benieuwd naar de mogelijkheden voor jou in deze rol? Lees verder!

Volledige vacaturetekst

Zoek jij een brede HR functie waar jij je kunt door ontwikkelen op de HR stukken waarin jij wil groeien? Reageer dan op deze diverse functie binnen een internationale organisatie gelegen in Tilburg.

Omschrijving

In verband met het vertrek van de huidige HR Officer, zoeken zij een nieuwe collega voor deze positie. Werkzaamheden bestaan uit:

• het managen van het ziekteverzuimproces. Je zorgt dat afdelingsmanagers hun rol hierin nemen door ze te informeren en te herinneren, doet de administratie en hebt contact met de arbodienst en haar casemanagers. Ook verzorg je de maandelijkse rapportage rondom ziekteverzuim.
• volledige in- door- en uitstroom:
  • Je doet de werving van nieuwe medewerkers, door eigen werving en in samenwerking met bureaus. Alle taken binnen dit proces horen bij jouw functie; van schrijven van advertentieteksten, selectie van de juiste kandidaat samen met de afdelingsmanager, contract administratie, en aanmelden in diverse systemen;
  • interne overplaatsing, promoties etc. Advies aan leidinggevenden, administratie, gesprekken, organiseren van training, zorgdragen dat de loonadministratie op de hoogte is;
  • Dossiervorming, offboarding van vertrekkende medewerkers inclusief eventuele exitgesprekken, contacten met UWV.
• Beantwoorden van alle vragen van mensen die binnenlopen.
• Zorgen dat de salarismutaties tijdig en juist worden verwerkt

En alle andere administratieve taken die horen bij een HR Officer rol

Aanbod

Sterke arbeidsvoorwaarden passend bij je achtergrond.

Gevraagd

* Je hebt een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in HR.
* Daarnaast heb je minimaal 1 jaar ervaring in een soortgelijke rol.
* Je bent per direct beschikbaar voor 40 uur per week, en zou iedere dag in Tilburg op locatie kunnen zijn.
* Woonachtig regio Tilburg.

Bedrijfsomschrijving

Internationaal grote organisatie met een Brabantse interne cultuur. Zij zitten in de branche van luchtvaart.