Beleidsmedewerker Sociaal Domein - Uitgeest Uitgeest

Vacatureomschrijving

We zijn op zoek naar een ervaren Beleidsmedewerker Sociaal Domein. In deze rol speel je een centrale rol bij het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid dat een positieve invloed heeft op het sociale welzijn van onze inwoners.

Functieomschrijving:
Als Beleidsmedewerker Sociaal Domein ben je belast met de analyse van maatschappelijke vraagstukken en het formuleren van strategisch beleid om deze uitdagingen aan te pakken. Je werkt nauw samen met zowel interne als externe belanghebbenden om effectieve beleidsoplossingen te ontwerpen en te implementeren. Je hebt een uitstekend begrip van de recente ontwikkelingen binnen het sociaal domein en vertaalt deze naar concrete beleidsvoorstellen.

Taken en Verantwoordelijkheden:

• Grondige analyse van sociale trends, behoeften en vraagstukken binnen het sociaal domein.
• Ontwikkeling en uitvoering van beleidsvoorstellen met aandacht voor hun maatschappelijke relevantie en financiële haalbaarheid.
• Actieve samenwerking met collega's, lokale partners en belanghebbenden om steun te verwerven voor nieuw beleid.
• Systematische monitoring en evaluatie van de doeltreffendheid van bestaand beleid, waarbij eventuele aanpassingen worden voorgesteld.
• Opstellen van heldere rapporten en beleidsdocumenten voor zowel intern als extern gebruik.
• Bijdragen aan de strategische besluitvorming en het vormgeven van toekomstige beleidsrichtingen.
• Continu bijhouden van veranderingen in wet- en regelgeving binnen het sociaal domein en deze integreren in het beleid.

• Afgeronde relevante academische opleiding, bijvoorbeeld Sociale Wetenschappen, Beleid en Management in de Zorg of vergelijkbaar.
• Minimaal [aantal] jaar ervaring als beleidsmedewerker in het sociaal domein.
• Grondige kennis van sociale wet- en regelgeving en de actuele ontwikkelingen binnen het sociaal domein.
• Uitstekende analytische vaardigheden en het vermogen om complexe informatie te vertalen naar praktisch beleid.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Goede samenwerkingsvaardigheden en het vermogen om draagvlak te creëren.
• Resultaatgericht, proactief en in staat om zelfstandig te werken.
• Ervaring met projectmatig werken en beleidsevaluatie is een pluspunt.

• Een goed salaris;
• Mogelijkheid tot een vast contract;
• Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
• Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, 25 vakantiedagen, eventueel ATV dagen;
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar en 3 trainingen in de koen academy;
• Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
• Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
• Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
• Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.

Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt.  Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.