Talent Sourcer Utrecht

Vacature in het kort

Als talent sourcer binnen LogiFlex Detachering bij Rijkswaterstaat, ligt jouw focus op het aantrekken van topkandidaten voor uitdagende posities. Je bent cruciaal in het vervullen van moeilijk vervulbare functies, door je unieke sourcing strategieën en het opbouwen van een waardevolle talentpool. Je werkt nauw samen met recruiters en vacaturehouders, en weet telkens te verrassen met je vondsten. Een veelzijdige rol waarin je zowel strategisch als operationeel een verschil maakt. Lees verder om te ontdekken waarom deze vacature perfect bij jou zou kunnen passen.

Volledige vacaturetekst

Talent Sourcer - LogiFlex Detachering bij Rijkswaterstaat

Opdracht t/m 15 januari 2025, verlenging behoort tot de mogelijkheden

Als talent sourcer trek jij de beste kandidaten aan om met je in gesprek te gaan over een gave baan bij Rijkswaterstaat. Ongeveer de helft van je tijd ben je bezig met het vervullen van moeilijk vervulbare functies binnen jouw doelgroep. Je spart met recruiters en vacaturehouders, bepaalt de sourcing strategie en vindt de profielen die niemand anders kan vinden. Keer op keer verras je de vacaturehouders en recruiters met schaars talent. De andere helft van je tijd ben je bezig met het procyclisch werven van talent. Samen met de recruiters en team lead doe je een analyse voor je doelgroep. Welke vacatures komen eraan, welke vacatures zijn veelvoorkomend en kunnen we continu gaan werven. Hiervoor zet je een talentpool op, deze beheer je en stel je beschikbaar aan de recruiters om te gebruiken. Je bouwt actief een relatie op met kandidaten in je talentpool en gaat op onderzoek uit bij welke afdeling deze kandidaten het beste voorgesteld kunnen worden.

Gevraagd

Dit neem je mee:

• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke rol als bijvoorbeeld talentscourcer, recruiter, werving en selectie;
• Je hebt aantoonbare ervaring met sourcingopdrachten voor organisaties.

Verder zou het fijn zijn als:

• Jij weet op creatieve manieren de doelgroep te binden en te boeien.
• Je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van een talentpool;
• Je hebt ervaring met het opstellen van datanalyses op doelgroep om van daaruit procyclisch te werven.

Aanbod

Ben jij de match die wij zoeken? Vertel ons waarom! Sollicitaties uitsluitend naar LogiFlex
Volg ook de nieuwe LinkedIn pagina Vacatures Nederland om op de hoogte te blijven van de leukste jobs in Nederland!