Michiel van der Avoird
Head of Content & arbeidsmarktspecialist @ Werkzoeken.nl

Delen

Vacatures sponsoren: bereik meer én betere kandidaten

door Michiel van der Avoird
2 mei 2020 • 163x bekeken
Dit blog is samengesteld door Werkzoeken.nl, al 10 jaar het #1 platform voor het werven van personeel in Nederland.

Gesponsorde vacatures zijn prominent zichtbaar voor je doelgroep en genereren tot 25 keer meer sollicitaties dan gratis plaatsingen.

CPC adverteren met vacatures is efficiënt en betaalbaar. De kosten per sollicitant (CPA) zijn lager en je betaalt alleen wanneer iemand klikt om je advertentie te bekijken. Met CPC job marketing bereik je meer én betere kandidaten voor de belangrijkste posities binnen je bedrijf.

Wat zijn gesponsorde vacatures?

Gesponsorde vacatures zijn de eerste advertenties die je ziet als je een banensite zoals Werkzoeken.nl bezoekt. Deze posts worden uitgelicht om een maximale zichtbaarheid onder relevante kandidaten te realiseren en staan boven gratis vermeldingen.

Met deze advertentievorm trek je relevante kandidaten aan voor moeilijk vervulbare functies.

Vacatureteksten en functie-eisen worden optimaal weergegeven op elk apparaat; mobiel, tablet en desktop.
De tekst gaat verder na dit blok
Kom via ons platform in contact met 45.293 beschikbare kandidaten

Bekijk alle kandidaten

Hoe werkt een gesponsorde vacaturecampagne?

Betaalde vacaturecampagnes maken gebruik van een PPC-advertentiemodel, waarbij je een vergoeding betaalt als er op een van je advertenties wordt geklikt. Wie een campagne wil starten, dient een maximumbod en totaalbudget in te stellen:
 
  • Het maximumbod is het bedrag dat je uitgeeft wanneer er op een vacature wordt geklikt, oftewel de kosten per klik (Cost-Per-Click, CPC).
  • Het totale budget is het complete bedrag dat aan een campagne wordt toegewezen.
  • Je betaalt dus per klik, totdat het budget verbruikt is.

Een CPC veilingproces bepaalt wie welke gesponsorde banen te zien krijgen. Hoe hoger je bod, hoe groter je kans op een match met een kandidaat uit je doelgroep.

Wat zijn de voordelen van adverteren met vacatures?

Krijg je een positie niet ingevuld of heb je snel nieuw personeel nodig? Met het promoten van je vacature(s) vergroot je je bereik, rank je hoger en trek je topkandidaten aan die bij je bedrijf passen.

Betaald adverteren met vacatures biedt legio voordelen:

Meer en betere kandidaten
Een van de grootste voordelen van CPC jobadvertenties is de verhoogde zichtbaarheid. Gesponsorde vacatures verschijnen bovenaan in het actuele vacatureaanbod. Ook worden ze getoond in vacaturemeldingen voor werkzoekenden.
Gesponsorde vacatures verschijnen bovenaan in ons actuele vacatureaanbod.
 
Betaal voor resultaat
De kosten per sollicitatie (CPA) zijn laag. Je betaalt alleen als er op een advertentie wordt geklikt. Bijkomende kosten zijn er niet. Vacature(s) worden precies op het juiste moment, aan de meest gekwalificeerde kandidaten getoond. Zelfs als zij niet op zoek zijn naar een nieuwe baan.

Behoud overzicht en controle
Op Werkzoeken.nl gebruiken we een meetpixel om de Cost-Per-Applicant (CPA, kosten per sollicitant) te berekenen en adverteerders inzicht te geven in de effectiviteit van campagnes. Meetresultaten zijn in real-time beschikbaar in een overzichtelijk dashboard.

Een campagne wijzigen, onderbreken of stoppen kan op ieder gewenst moment. Zo is een budgetverhoging bijvoorbeeld het overwegen waard als blijkt dat een vacaturebericht onvoldoende zichtbaar is en niet concurreert met vergelijkbare personeelsadvertenties.

Hoe kan ik mijn vacatures sponsoren?

  • Schrijf een pakkende vacaturetekst en optimaliseer je carrièrepagina('s).
  • Registreer je gratis op Werkzoeken.nl en begin met kosteloos vacatures plaatsen.
  • Vraag een account aan om je vacatures te adverteren.
  • Kies een campagnenaam, stel de maximale CPC (Cost-Per-Click) in en vul het maandbudget in.

That's it! Binnen maximaal 4 uur ontvang je de eerste klikken en sollicitaties.

Kom via ons platform in contact met 45.293 beschikbare kandidaten

Bekijk alle kandidaten
Hilversum 14 uur geleden aangemeld
Wormer 14 uur geleden aangemeld
Arnhem 15 uur geleden aangemeld
Utrecht 15 uur geleden aangemeld
Zwolle 15 uur geleden aangemeld
Amersfoort 16 uur geleden aangemeld
Berkel en Rodenrijs 16 uur geleden aangemeld
Emmen 16 uur geleden aangemeld
Almere 16 uur geleden aangemeld
Rotterdam 16 uur geleden aangemeld
  1. Werkzoeken.nl
  2. Blog Werkzoeken.nl