Arbeidsmobiliteit: Betekenis en het belang ervan
Met arbeidsmobiliteit bedoelen we de veranderingen die een werknemer doormaakt in zijn loopbaan. Waarom is arbeidsmobiliteit zo belangrijk?
Roeliene Bos
• 23 mrt 2024
Feedback geven op het werk: 12 gouden regels
Met constructieve feedback corrigeer je problemen en houd je werknemers in topconditie. 12 gouden feedbackregels.
Michiel van der Avoird
• 26 feb 2021
Personeel Omscholen: hoe doe je dat?
Hoe kun je iemand omscholen en hem/haar de vaardigheden aanleren die vereist zijn voor openstaande posities bij jouw bedrijf?
Michiel van der Avoird
• 30 okt 2020
Wat is Onboarding?
Het inwerken van nieuwe medewerkers wordt binnen HR ook wel aangeduid met de term onboarding. Hoe gaat dit proces in zijn werk?
Michiel van der Avoird
• 5 aug 2020
Functioneringsgesprek | Oude versus nieuwe stijl (& tips)
Het functioneringsgesprek is een vast onderdeel van HRM. Maar is het nog wel nuttig? Kun je volstaan met slechts een paar meetmomenten per jaar?
Michiel van der Avoird
• 10 jul 2020
